К 1 октября операторы "новых" электронных площадок и банки, уполномоченные на открытие спецсчетов, должны были наладить взаимодействие между собой. Однако не всем это удалось, поэтому Минфин дал им время до 1 ноября.

На 31 октября о взаимодействии со всеми уполномоченными банками сообщили:

• Национальная электронная площадка;
• Единая электронная торговая площадка;
• РТС-тендер.

Сбербанк-АСТ, Агентство по государственному заказу Республики Татарстан, ЭТП Российского аукционного дома, ЭТП ГПБ и ТЭК-Торг указали все банки, кроме "Росбанка". Полагаем, что в ближайшее время списки банков могут обновить.

Если лицо ранее заявляло отвод и ему отказали, повторно заявить отвод по тем же основаниям не получится. Такое правило уже есть в ГПК РФ, АПК РФ и КАС РФ. Теперь оно появится и в КоАП РФ. Соответствующий закон подписан президентом и опубликован.

Напомним, отвод можно заявить:

- лицам, которые рассматривают дело об административном правонарушении: судье, члену коллегиального органа, должностному лицу;

- другим участникам процесса: защитнику, представителю, специалисту, эксперту, переводчику.

Документ: Федеральный закон от 30.10.2018 N 379-ФЗ (вступает в силу 11 ноября 2018 года)

На сайте Роструда опубликован "Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за III квартал 2018 года. Перечень нормативных правовых актов или их отдельных частей, содержащих обязательные требования. Руководство по соблюдению обязательных требований".

В документе, в  частности, разъяснены некоторые сложные вопросы кадровой практики. Документ должен помочь работодателям сориентироваться в законодательных новшествах и не допускать нарушения требований Трудового кодекса РФ и подзаконных актов.

Смотрите подробнее: "Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за III квартал 2018 года. Перечень нормативных правовых актов или их отдельных частей, содержащих обязательные требования. Руководство по соблюдению обязательных требований" (утв. Рострудом) {КонсультантПлюс}

Участник госзакупки посчитал, что заказчик составил документацию с нарушениями: в заявке нужно указать показатели, значения которых становятся известными при испытании товара. Заказчик с этим не согласился, так как характеристики по спорным позициям размещены на сайтах производителей товара.

Управление ФАС поддержало заказчика, признав: показатели товаров и материалов являются стандартными и общеизвестными. Участник может указать их в заявке, даже не имея в наличии товар. Сыграло роль и то, что заказчик предоставил скриншоты сайтов производителей товара, а вот заявитель обосновать свои претензии не смог.

Документ: Решение Владимирского УФАС России от 21.06.2018 N Г 549-04/2018

Конституционный суд указал: при увольнении сотруднику нужно компенсировать все отпуска, которые он не отгулял за время работы. При этом неважно, как долго сотрудник не отдыхал.

Проблема заключалась в том, что согласно Конвенции МОТ N 132 остаток отпуска нужно использовать не позднее 18 месяцев после окончания года, за который этот отпуск предоставляется.

Некоторые суды рассматривали данное правило как один из ограничителей срока, в течение которого работник может обратиться в суд, чтобы взыскать деньги за неиспользованные отпуска. Так поступали, в частности, Мосгорсуд и Санкт-Петербургский городской суд.

КС РФ отметил, что правило о 18 месяцах не должно применяться к уволенным работникам и ограничивать их право на компенсацию.

Значит, даже если прошло, к примеру, 10 лет с тех пор, как не был использован отпуск, то за него все равно придется платить в случае увольнения сотрудника.

Документ: Постановление КС РФ от 25.10.2018 N 38-П