Популярные вопросы

Информация, которая поможет многим кадровым работникам. Чиновники разъяснили, какие изменения могут вносить микропредприятия, отказавшиеся от локальных нормативных актов, в типовую форму трудового договора.

Что случилось?

Министерство труда и социальной защиты выпустило письмо, в котором объяснило, какие пункты можно удалить из типовой формы трудового договора, разработанной для микропредприятий. Чиновники напоминают, что документ утвержден Постановлением Правительства РФ от 27 августа 2016 г. N 858. В примечаниях перечислены пункты, которые не применяются к отдельным категориям работников. Именно эти пункты и может исключить работодатель, считают чиновники. Кроме того, можно отказаться от условий, которые не связаны с характером работы на конкретном предприятии.

Почему это важно?

Трудовой договор – один из основных документов, подтверждающих наличие трудовых отношений. Он должен быть составлен по всем правилам, чтобы у контролирующих органов не было оснований для обвинений в несоблюдении норм трудового законодательства. С 1 января 2017 года микропредприятиям позволено отказаться (частично или полностью) от оформления локальных нормативных актов, но взамен чиновники требуют, чтобы они оформляли трудовые договоры в соответствии с типовой формой. Разъяснения Минтруда в дальнейшем помогут избежать споров с проверяющими.

Что делать?

Согласно примечаниям к типовой форме, из трудового договора с дистанционным работником можно исключить требование о прохождении медосмотров и первичного инструктажа, обязанность работодателя обеспечивать его средствами индивидуальной защиты. Кроме того, при заключении договора с иностранным гражданином необходимо учитывать законодательные нормы и уточнять данные о разрешительных документах на работу и полисе ДМС.

Также стоит обратить внимание на содержание пунктов типовой формы. В некоторых из них сказано, что они заполняются при наличии договоренностей. Если никаких договоренностей нет, то пункты можно удалить из окончательной формы трудового договора, используемого работодателем.

Источник: http://ppt.ru

На сайте правительства размещено постановление об изменениях в порядке предоставления субсидий на реализацию программ льготного автокредитования.

В рамках новых программ автокредитования будет предоставляться право на дополнительную единовременную скидку в размере десяти процентов от стоимости автомобиля по двум программам: "Семейный автомобиль" - для семей с двумя и более детьми, "Первый автомобиль" - для тех, кто приобретает машину впервые. В сумме по этим программам планируется реализовать в 2017 году не менее 58,35 тысячи автомобилей в кредит по льготной ставке.

Распоряжением правительства от 29 июня 2017 года №1369-р Минпромторгу России уже выделены бюджетные ассигнования в размере 3,75 миллиарда рублей для предоставления скидки по программам.

Также 11 июля правительство утвердило дополнительную единовременную скидку в размере 12,5 процента гражданам и организациям, заключающим договор лизинга магистральных седельных тягачей (программа "Российский тягач"), сельскохозяйственным товаропроизводителям (программа "Российский фермер") и субъектам малого и среднего предпринимательства (программа "Свое дело").

Источник: "Российская газета"

В обзоре практики применения Закона №44-ФЗ Верховный суд указал, что если подрядчик совершил несколько однородных нарушений контракта, то можно взыскать штрафы за каждый из них после обнаружения.

Дело, на материале которого ВС РФ делает такой вывод, следующее: заказчик и подрядчик заключили контракт на год на содержание в чистоте детских игровых площадок. После первого квартала заказчик отметил нарушения и оштрафовал подрядчика.

После второго квартала ситуация сохранилась, но подрядчик отказался платить штраф два раза за то же самое нарушение, ссылаясь на закон. ВС РФ указывает, что по смыслу статьи 330 ГК РФ штраф в том числе направлен на стимулирование к надлежащему исполнению обязательств. Таким образом, если должник не исполняет обязательства надлежащим образом после первого штрафа, заказчик имеет право взыскать с него еще один штраф за аналогичное нарушение. Вместе с тем, должник может попросить суд снизить штраф до соразмерного объема (по реальным последствиям для заказчика).

Источник: https://www.pro-goszakaz.ru

Граждане России могут получить право не только составлять завещания, чтобы самостоятельно разделить свое имущество между близкими, но и создавать для этого наследственные фонды. Последние можно будет использовать не только для сохранения бизнеса, но и для благотворительных целей. Это будет способствовать деофшоризации российской экономики, считает глава думского комитета по госстроительству и законодательству Павел Крашенинников («Единая Россия»).

Думский комитет по госстроительству и законодательству на заседании 11 июля рассмотрел перед вторым чтением законопроект, предусматривающий реформу наследственного права в России. Соответствующие поправки в Гражданский кодекс осенью 2015 года внес в Госдуму Павел Крашенинников, депутаты приняли законопроект в первом чтении летом 2016 года. Работа над документом возобновилась в нижней палате парламента минувшей зимой после обращения представителей бизнеса к руководству Госдумы и президенту Владимиру Путину с просьбой принять документ. Предприниматели отмечали, что за время оформления наследства — сейчас этот процесс длится полгода — бизнес может прийти в упадок либо его, по их словам, «растащат». Представители бизнес-сообщества поддерживали идею внедрения в России института наследственных фондов, аналоги которых давно существуют на Западе. К ним относится, например, Фонд Альфреда Нобеля, из которого выплачиваются Нобелевские премии, а также Фонд Роберта Боша, созданный основателем немецкого концерна Bosch и предоставляющий гранты в образовании, медицине, культуре.

Павел Крашенинников считает, такие фонды будут востребованы предпринимательским сообществом. А введение такого института в российском праве может быть, в частности, антиофшорной мерой, так как сейчас предприниматели переводят свой бизнес в офшоры в том числе для того, чтобы учредить траст или фонд для решения вопросов по распоряжению своими активами после смерти.

Создаваться наследственные фонды будут после смерти наследодателя. Ранее в комитете предлагали разрешить создавать их и при жизни, но Главное правовое управление администрации президента РФ (ГПУ АП) критиковало такую инициативу, опасаясь, что это «приведет к превращению наследственных фондов в удобное средство налоговой и организационной оптимизации для ряда холдинговых структур». Для создания такого фонда гражданину нужно будет оставить соответствующее завещание, в котором будут указаны устав фонда или внутренние документы. При этом действовать он сможет как бессрочно, так и в течение определенного периода. Фонд будет считаться одним из наследников наряду с указанными в завещании или наряду с наследниками по закону, следует из законопроекта. Пополняться он сможет за счет доходов от управления его имуществом.

— Из фонда могут выплачиваться деньги указанным в завещании лицам, например членам семьи, либо гражданам, которые будут определены попечительским или иным советом фонда. Это позволит реализовать волю умершего, например, по поддержке одаренных детей, выдающихся ученых, спортсменов, — рассказал Павел Крашенинников.

Кроме того, деньги из фонда могут выплачиваться не только физлицам, но и компаниям. Однако в ГПУ АП считают, что коммерческие организации не должны иметь права быть выгодоприобретателями таких фондов. Это может привести к тому, что институт наследственных фондов будет использоваться для создания наследственных структур.

Также в доработанном законопроекте есть норма, позволяющая наследодателю в завещании обязать наследников совершить те или иные не противоречащие закону действия, например установить условия погребения. Средства на это должен определить сам наследодатель. Сейчас он тоже может выразить свою последнюю волю в завещании, но она должна быть направлена на «достижение общеполезной цели». В комитете отмечают, что, как правило, на практике к этому относятся, например, условия о передаче книг библиотекам, архивов музеям и тому подобное. Для определения управления бизнесом использовать эту норму невозможно.

Ко второму чтению из документа исчезли новеллы о разрешении супругам в России составлять совместные завещания и подписывать при жизни наследственные договоры. Последний представляет собой непосредственный договор с потенциальным наследником, в котором может быть описана его обязанность после смерти наследодателя произвести определенные действия. Это позволит избежать возможных конфликтов в семьях и оспаривания завещаний, так как оформляется документ при жизни с участием заинтересованных сторон, считают авторы документа.

Планируется, что закон вступит в силу с 1 сентября следующего года. Однако не исключено, что в него будут внесены и другие изменения. В комитете «Известиям» пояснили, что депутаты еще могут вернуться к рассмотрению законопроекта во втором чтении еще до обсуждения на пленарном заседании. Однако принять его планируется 14 июля.

Член президентского Совета по кодификации гражданского законодательства при президенте РФ, член Общественной палаты РФ Лидия Михеева в беседе с «Известиями» положительно оценила законопроект. Она отметила, что документ позволяет определить в завещании последнюю волю человека, в то время как действующее законодательство не позволяет сделать это в полной мере. Например, благодаря поправкам человек может попросить наследников раздать прохожим цветы. Кроме того, документ позволяет направлять средства наследственного фонда не только детям, членам семьи, но и на благотворительные цели.

Источник: "Известия"

Конституционный суд РФ опубликовал постановление, из которого следует, что владельцы земельных участков, добившиеся через суд перерасчета кадастровой стоимости, имеют право на возмещение судебных издержек.

Что случилось?

На сайте КС РФ опубликовано постановление по делу о конституционности права лиц, оспаривающих кадастровую стоимость земли, на возмещение судебных расходов. Разбирательство было инициировано по заявлению гражданки, добившейся пересмотра кадастровой стоимости земель. После победы в суде истица потребовала компенсировать ее расходы на экспертизу и судебные издержки. Однако, в региональных судах ей было отказано. Как заявляли судьи, истица не оспаривала свое право на пересмотр стоимости земельных участков, а только просила установить, насколько она достоверна. Таким образом, решение выносили не против ответчика, а потому он не должен компенсировать расходы истицы.

Конституционный суд посчитал такую позицию неверной. Арбитры напомнили, что возмещение судебных расходов стороне, в пользу которой состоялось судебное решение, является необходимым элементом судебной защиты. Кроме того, они отметили, что государство не вправе перекладывать на налогоплательщиков вынужденные расходы, связанные с устранением допущенных ошибок при оценке объектов недвижимости.

Конституционный суд также рекомендовал законодателю «уточнить правила распределения судебных расходов по делам о кадастровой стоимости объектов недвижимости в размере, равном их рыночной стоимости».

Почему это важно?

Поскольку в России запущен механизм массовой оценки объектов недвижимости, владельцы домов и земельных участков, а также их правозащитники должны знать позицию суда о порядке возмещения судебных расходов. Это поможет построить правильную защиту, а также оформить необходимые документы для суда.

Что делать?

С начала этого года началось реформирование механизма кадастровой оценки. К 2020 году эту услугу будут оказывать исключительно государственные организации. Вместе с тем правительство определило специальный орган контроля за оценкой недвижимости – Росреестр. В этот же орган можно обратиться с заявлением о пересмотре кадастровой стоимости объекта недвижимости, если владелец не согласен с ней. Если заявление не будет удовлетворено, можно пойти в суд. В случае выигрыша истцу обязаны компенсировать судебные издержки.

Источник: http://ppt.ru

Утвержден Обзор судебной практики применения законодательства о контрактной системе.

В целом Верховный суд РФ поддержал позиции ФАС России, сформированные в результате рассмотрения дел о нарушениях 44-ФЗ.

В частности, суд согласен с тем, что при закупке работ по строительству и капитальному ремонту заказчик обязан размещать проектно-сметную документацию в составе документации о закупке, а объединение в один лот работ по проектированию и строительству ограничивает количество участников закупки, прокомментировали в ФАС.

Поддержана также позиция антимонопольного органа о незаконности требования от участников торгов наличия лицензий на работы, которые не являются самостоятельным объектом закупки. К примеру, при проведении закупки на капитальный ремонт здания заказчик вправе требовать лицензию на выполнение строительно-монтажных работ. Однако он не может требовать лицензии на монтаж, техническое обслуживание средств обеспечения пожарной безопасности, поскольку эти работы выполняются наряду с иными работами по капремонту и не закупаются заказчиком отдельно.

Наконец, Верховный суд РФ считает, что при рассмотрении споров по Закону о контрактной системе суды не должны приостанавливать действие оспариваемых решений и предписаний ФАС России в случае, если это приведет к возобновлению торгов. Подобные ситуации делают бессмысленным дальнейшее судебное разбирательство, а исполнение итогового судебного акта – зачастую невозможным.

Источник: www.klerk.ru

Разъясняет Кристина Романова, заместитель директора юридической компании "Собственник", член ассоциации юристов России, лауреат высшей юридической компании "Юрист года", стаж работы 11 лет.

Граждане, приобретающие квартиры в таунхаусах, не задумываются о том, как юридически правильно должны быть оформлены документы на такую квартиру. Часто квартира бывает оформлена в виде доли в праве общей долевой собственности на индивидуальный жилой дом. Что в данном случае делать собственникам долей? Как выделить свою квартиру из общей долевой собственности?

Процедура оформления права собственности на блок-квартиру не простая ввиду того, что документы оформлены на индивидуальный жилой дом и необходимо изменить юридический статус этого объекта на жилой дом блокированной застройки.

Во-первых, чтобы выделить квартиру из общей долевой собственности, необходимо изменить вид разрешенного использования земельного участка с «Для индивидуального жилищного строительства» на «Под обслуживание блокированного жилого дома». Вид разрешенного использования земельного участка можно изменить только по соглашению всех участников общей долевой собственности земельного участка и только в соответствии с Правилами землепользования и застройки муниципального образования.

Во-вторых, необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о признании объекта жилым домом блокированной застройки и о выделе доли в праве собственности в натуре. На основании такого решения суда могут быть внесены изменения в государственный кадастр недвижимости о виде объекта недвижимости: жилом доме блокированной застройки.

В суде необходимо доказать, что здание фактически разделено на блок-квартиры, каждый собственник пользуется изолированной квартирой с отдельным входом, каждая блок-квартира имеет самостоятельный выход на прилегающий земельный участок. По такому делу в суде назначается строительно-техническая экспертиза, которая подтвердит правоту Ваших доводов.

Планируете купить таунхаус или уже купили и хотите выделить свою долю? До 25 июля мы проводим БЕСПЛАТНЫЕ ЮРИДИЧЕСКИЕ КОНСУЛЬТАЦИИ по вопросам оформления таунхаусов в собственность. Звоните 216-38-50, 299-22-98. Записывайтесь. Ждем Вас по адресу: г. Уфа, ул. Чернышевского, 82 офис 509. Работаем в будни с 8.00 до 20.00, в выходные с 10.00 до 15.00 - прием по записи.

Все кадровики и их руководители должны знать, что перед тем, как уволить работника за нарушение трудовой дисциплины, например, прогул, необходимо применить к нему иное взыскание. Только тот сотрудник, у которого уже есть выговор или предупреждение может быть уволен в качестве наказания. В противном случае суд восстановит его на работе.

Что случилось?

Верховный суд РФ в качестве кассационной инстанции рассмотрел трудовой спор между организацией-работодателем и работником, уволенным по по п. 5 ч. 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей. Судьи вынесли определение от 22 мая 2017 г. № 18-КГ17-34, которым отменили решения судов нижестоящих инстанций.

Суть спора

В ходе судебного разбирательства выяснилось, что гражданин работал в организации в должности инженера всего два месяца. После того, как он отсутствовал на работе два дня подряд по нескольку часов, работодатель наложил на него дисциплинарные взыскания – за первое нарушение нарушителю слелали замечание, а за второе - объявили выговор. Позднее ситуация повторилась и сотрудник от дачи письменных объяснений по факту отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в указанный период отказался. В связи с этим был издал приказ о привлечении нарушителя к дисциплинарной ответственности в виде увольнения по статье 81 ТК РФ с формулировкой "за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание".

Сотрудник обратился в суд, где указал, что первые два раза отсутствовал на рабочем месте в офисе, поскольку исполнял свои должностные обязанности по указанию руководства на выезде. Следовательно, не совершал дисциплинарного проступка. Значит, его увольнение является незаконным, поэтому его необходимо восстановить на работе и взыскать с организации средний заработок за период вынужденного прогула.

Позиция ВС РФ

Хотя суды двух инстанций признали доводы работодателя обоснованными, а увольнение законным, ВС РФ с этим не согласился. Судьи напомнили о позиции, изложенной в постановлении Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г. № 2. В этом документе, в частности, сказано, что при рассмотрении дела о восстановлении на работе лица, трудовой договор с которым был расторгнут по инициативе работодателя, именно сам работодатель обязан доказать наличие законного основания увольнения и соблюдение установленного порядка увольнения. Судьи также напомнили, что расторгнуть трудовой договор по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ руководство организации может в строго определенных случаях. Среди которых:

- применение к работнику ранее дисциплинарного взыскания, неснятого и непогашенного на момент повторного неисполнения им без уважительных причин трудовых обязанностей;

- продолжающееся неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине работника возложенных на него трудовых обязанностей, несмотря на наложение дисциплинарного взыскания.

В спорной ситуации, как отметил суд, на момент нарушения истцом трудовой дисциплины, у него не было непогашенных дисциплинарных взысканий. Кроме того, после полученных замечаний и выговора каких-либо иных нарушений трудовой дисциплины с его стороны не было. Поэтому работодатель неправомерно указал на неоднократность нарушения истцом без уважительных причин трудовых обязанностей. Дело было направлено на новое рассмотрение.

Источник: http://ppt.ru

Важная новость для кадровых работников и юристов. Чиновники хотят прописать в Трудовом кодексе РФ запрет на руководство организацией для тех лиц, кому раньше отказали налоговики.

Что случилось?

Представители Минэкономразвития подготовили поправки в статью 273 ТК РФ. Они хотят дополнить ее пунктом следующего содержания:

К руководству организацией, в том числе выполнению функции ‎ее единоличного исполнительного органа, не допускаются лица в случае, если в соответствии с федеральным законом уполномоченным Правительством Российской Федерации на осуществление государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей федеральным органом исполнительной власти принято решение об отказе в государственной регистрации сведений ‎об этом лице как о лице, имеющим право без доверенности действовать от имени юридического лица.

Предложенными поправками чиновники намерены устранить правовой пробел, возникший после того, как у налоговиков появилось право отказывать в регистрации лица в качестве руководителя организации. В трудовом законодательстве такого ограничения сейчас нет.

Почему это важно?

Хотя налоговики получили право отказывать в регистрации лица в качестве руководителя, компании имеют право назначать таких граждан на должность директоров. В Минэкономразвития говорят, что это законно, поскольку согласно статье 5 ТК РФ нормы трудового права, содержащиеся в иных федеральных законах, должны соответствовать Трудовому кодексу РФ. Чтобы запрет на управление организацией определенными лицами начал действовать, и предлагается внести поправки.

Что делать?

Законопроект пока находится на независимой антикоррупционной экспертизе. Потом его направят на рассмотрение в правительство и парламент. Сколько времени пройдет до его вступления в силу, неизвестно. Поэтому пока кадровикам ничего делать не надо.

Источник: http://ppt.ru

Юристам будет интересно узнать, что в документе приведен перечень текстов, которые подлежат размещению в открытом доступе. Кроме того, судьи пересмотрели объем открытой информации в таких актах.

Президиум Верховного Суда РФ постановлением от 14 июня 2017 года утвердил положение о порядке размещения текстов судебных актов на официальных сайтах ВС РФ, судов общей юрисдикции и арбитражных судов. В документе содержатся прямые указания на то, какие именно акты можно и нужно публиковать на официальных сайтах судов всех инстанций, а какие запрещено. Кроме того, судьи определились с объемом открытой информации в текстах таких актов.

Что можно публиковать, а что – нет

Постановлением определено, что размещению на сайтах судов в интернете подлежат все тексты судебных актов по гражданским, административным, уголовным, арбитражным делам и делам об административных правонарушениях, которые были вынесены как по существу спора, так и по вновь открывшимся обстоятельствам. Судьи постановили, что тексты таких актов необходимо публиковать в полном объеме. Аналогичные требования будут применять к актам, вынесенным ВС РФ в арбитражном процессе и актам арбитражей. Исключение составят только тексты, которые содержат сведения, составляющие государственную или другую охраняемую законом тайну.

Одновременно в документе приведен перечень дел, по которым нельзя публиковать в открытом доступе тексты судебных актов, вынесенных всеми инстанциями. В него, в частности, попали процессы:

- затрагивающие безопасность государства;

- возникающие из семейно-правовых отношений, включая дела об усыновлении (удочерении) ребенка, а также иные дела, затрагивающие права и законные интересы несовершеннолетних;

- дела о преступлениях против половой неприкосновенности и половой свободы личности;

- об ограничении дееспособности гражданина или о признании его недееспособным;

- о принудительной госпитализации гражданина в психиатрический стационар и принудительном психиатрическом освидетельствовании;

- о внесении исправлений или изменений в запись актов гражданского состояния;

- об установлении фактов, имеющих юридическое значение, за исключением текстов судебных актов, вынесенных в соответствии с арбитражным процессуальным законодательством;

- о делах, разрешаемых в порядке статьи 126 ГПК и статьи 123.5 КАС.

Если судебный процесс попадает под одну из этих категорий, то судья должен принять решение о том, чтобы не размещать на сайте его текст. Если дело рассматривалось коллегиально, эта роль достанется судье-докладчику по делу. В соответствующих программных средствах или на обратной стороне первого экземпляра копии судебного акта должны быть приведены основания принятого решения, удостоверенные подписью судьи.

Содержание актов, размещенных к публикации

Что касается содержания судебных актов, размещение которых является обязательным, то из их текстов больше не будут удалять ФИО участников процесса, таких, как:

- осужденные лица;

- оправданные лица;

- наименование или ФИО истцов;

- наименование или ФИО ответчиков;

- третьи и заинтересованные лица;

- лица, в отношении которых ведется производство по делу об административном правонарушении.

Также в тексте оставят данные судей, денежные суммы по иску и информацию о местонахождении юридических лиц. При этом в текстах будут скрывать и заменять на инициалы или другие символы, следующие персональные данные:

- фамилии, имена и отчества участников судебного процесса, не перечисленных выше;

- дату и место рождения всех лиц, их место работы, место проживания или пребывания, номера телефонов, реквизиты паспорта или другого документа, удостоверяющего личность, данные идентификационных номеров налогоплательщиков;

- реквизиты банковских счетов;

- кадастровые номера объектов недвижимости;

- регистрационные данные автомобилей;

- другую информацию об имуществе и банковских счетах участников разбирательства;

- данные о заболеваниях участников судопроизводства.

Суды обязаны руководствоваться данным документом при размещении текстов своих решений, постановлений и определений в открытом доступе в интернете.

Источник: http://ppt.ru