Условия работы:
- Соблюдение трудового законодательства РФ (официальное трудоустройство; своевременная выплата «белой» заработной платы два раза в месяц; 5-дневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день; оплачиваемый отпуск 28 календарных дней; оплачиваемые больничные и др.)
- Современная программа адаптации новых сотрудников
- Начальное обучение новых сотрудников (изучение программных продуктов, специфики работы и практики делового общения)
- Бесплатная профессиональная подготовка в Учебном центре компании под руководством опытных преподавателей
- Система повышения квалификации (участие в тренингах, семинарах, деловых играх, профессиональных площадках и др.)
- Компенсация проезда и сотовой связи (отдельным категориям сотрудников)
- Страхование от несчастного случая сотрудников с разъездным характером работы
- Материальная помощь
- Ежегодная вакцинация от гриппа
- Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
- Новогодние подарки для детей сотрудников
- Наличие столовой для сотрудников (г. Уфа)
- Просторная парковка для сотрудников
- Удобное месторасположение офиса
- Оснащенность рабочих мест современными техническими средствами
Дополнительные условия:
- Возможность карьерного роста
Большинство топ-менеджеров Компании права «Респект» пришли сюда на должности рядовых специалистов. Чем опытнее и успешнее сотрудник, тем больше возможностей предоставляет ему компания для личностного, карьерного и материального роста.
- Возможность профессионального развития
Компания права «Респект» динамично развивается и растет, а за ней нужно расти и сотрудникам. Для этого в компании используются современные программы обучения, разработана система повышения квалификации, работает программа «Кадровый резерв», поэтому возможности профессионального развития гарантированы каждому.
