25.10.2021

Взносы на травматизм: суд отменил надбавку к тарифу, хотя третьих лиц не осудили

В организации произошел групповой несчастный случай со смертельным исходом. ФСС установил надбавку к тарифу. Организация полагала, что надбавка незаконна, так как есть вина третьих лиц.

Суды поддержали страхователя. По акту о расследовании причина несчастного случая - скрытый заводской брак элемента питания оборудования. Кроме того, подрядчик организовал работы с опасными веществами и материалами не так, как нужно.

Суды отметили: отсутствие обвинительного приговора работникам поставщика и подрядчика не означает, что нет вины третьих лиц. Причины несчастного случая и виновных лиц устанавливает комиссия по расследованию, а не ФСС при экспертизе страхового случая.

Документы: Постановление АС Западно-Сибирского округа от 22.09.2021 по делу N А75-19363/2020

В каких случаях ФСС устанавливает надбавку к страховому тарифу

25.10.2021

Налоговые льготы для IT-компаний: Минцифры дало разъяснения о разработчиках программ и баз данных

Ведомство пояснило, кого считают разработчиком и как подтвердить участие в разработке.

Условие признания организации разработчиком - наличие трудовых или гражданско-правовых отношений с физлицами, участвующими во всех или некоторых процессах разработки. Требований к тому, какая доля разработки должна приходиться на работников, а какая - на исполнителей по ГПД, нет. Минимальную численность таких лиц тоже не установили.

Для получения льгот не имеет значения объем прав организации-разработчика на программы и базы данных. Есть особенность для перехода исключительных прав при реорганизации. При определении права на льготы по взносам и налогу на прибыль правопреемник может взять в расчет доли в 90% доходы от продажи программ и баз данных, если реорганизованная организация - их разработчик.

Участие в разработке подтвердят документы, которые обычно используют при создании объектов интеллектуальной собственности, например:

- приказы или иные документы о начале и окончании разработки;

- служебные или технические задания работникам;

- при ГПД - договоры о разработке, допсоглашения, приложения, техзадания, акты сдачи-приемки и т.п.

Можно использовать и другие документы. Если организация выступает подрядчиком, участие в разработке подтвердят как собственные документы, так и документы заказчика.

Минцифры отметило, что разъяснения могут применять и те, кто перерабатывает (модифицирует) другие программы и базы данных.

Напомним, недавно ведомство разъяснило некоторые термины для применения IT-компаниями налоговых льгот.

Документы: Письмо Минцифры России от 11.10.2021 N П11-2-05-200-44970

Какие льготы есть у IT-компаний в рамках налогового маневра

Как IT-компании заполнить декларацию по налогу на прибыль

25.10.2021

Суд отменил штраф для работодателя, который не смог подать СЗВ-ТД в электронной форме

Организация неоднократно пыталась передать СЗВ-ТД через сайт ПФР, но у нее не получилось. Представить отчет пришлось лично в отделение фонда на бумажном носителе и на флеш-накопителе. Так как все работодатели с численностью сотрудников более 25 человек должны направлять СЗВ-ТД в электронной форме, организацию оштрафовали. Она не согласилась с наказанием.

Суды отменили штраф. Работодатель хоть и нарушил порядок направления отчета, но не был в этом виноват. Он не передал форму в электронном виде из-за временного отсутствия технической возможности. В подтверждение организация предъявила: скриншоты экрана компьютера, обращения к специалистам отделения фонда и в службу поддержки на сайте.

В каких случаях и как представить сведения о трудовой деятельности, подскажет путеводитель.

Документ: Постановление АС Центрального округа от 24.09.2021 по делу N А84-7419/2020

25.10.2021

В Москве и области нерабочие дни начнутся 28 октября

В столице и Подмосковье нерабочие дни начнутся раньше, чем по указу президента, - с 28 октября. Продлятся они до 7 ноября включительно (с. 2 указа мэра Москвы, с. 2 постановления https://mosreg.ru/download/document/1146774 губернатора Московской области).

В этот период нельзя допускать посетителей и персонал в места, где продают товары, выполняют работы или оказывают услуги. К таким объектам отнесли множество кафе, ресторанов и розничных магазинов, салоны красоты, фитнес-центры, кинотеатры и т.д. Мера не затронет организации, чью работу нельзя ограничить.

Юрлица и ИП могут оставить на рабочих местах критически важный персонал, в т.ч. охранников и тех, кто начисляет и выплачивает зарплату.

В образовательных организациях дошкольного, общего (начального, основного и среднего), а также дополнительного образования в нерабочие дни будут каникулы. То же коснется образовательных организаций спортивной подготовки (с. 4 указа, с. 3 постановления).

В помещениях органов власти Москвы и области, их госучреждений и МФЦ перестанут оказывать большинство госуслуг. Те, которые можно получить электронным способом, будут предоставлять именно в таком виде (с. 4 указа, с. 4 постановления).

В Москве с 8 ноября при допуске посетителей на концертные, развлекательные, спортивные и прочие мероприятия с одновременным присутствием более 500 человек нужно среди прочего проверять у всех гостей QR-коды. Требование необходимо выполнять до улучшения эпидситуации (c. 6 и 7 указа).

Предусмотрели и другие антиковидные меры.

Документы: Указ Мэра Москвы от 21.10.2021 N 62-УМ (https://www.mos.ru/authority/documents/doc/47279220/)

Постановление Губернатора Московской области от 21.10.2021 N 387-ПГ (https://mosreg.ru/download/document/1146774)

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru