06.08.2020

Электронные трудовые книжки: сопутствующие поправки к Закону о госслужбе

В закон внесли положения, которые касаются использования сведений о трудовой деятельности при поступлении на службу или увольнении с нее. Новшества обусловлены введением электронных трудовых книжек.

В частности, при поступлении на госслужбу вместо бумажной трудовой книжки можно предоставить сведения о трудовой деятельности. При увольнении отдел кадров предоставляет сведения о трудовой деятельности госслужащему. Такой порядок касается случаев, когда служащий выбрал электронный способ ведения трудовой книжки. Напомним, определиться со способом ее ведения нужно до 31 декабря включительно.

Аналогичные поправки внесены в законы о службе в отдельных госорганах и о муниципальной службе.

Изменения вступают в силу 11 августа.

Документ: Федеральный закон от 31.07.2020 N 268-ФЗ

06.08.2020

Когда и как проводить обязательные медосмотры: Минздрав подготовил новые правила

Ведомство представило на общественное обсуждение правила проведения обязательных медосмотров.

Порядок медосмотров планируют оставить практически таким же, как действующий.

Могут закрепить положение о том, что все работники проходят терапевта, психиатра, нарколога и невролога. Сейчас участие первых трех специалистов в медосмотре обязательно, но невролог обследует состояние здоровья не у всех. Например, к этому специалисту не нужно направлять сотрудников, занятых подземными работами.

Минздрав планирует уточнить, что 5 рабочих дней дано медорганизациям на то, чтобы выдать только 1 из 5 экземпляров результатов медосмотра -предназначенный работнику.

Некоторых сотрудников, возможно, придется отправлять на медосмотр чаще. Например, проверять состояние здоровья раз в год, а не в 2 года, нужно будет сотрудникам, работающим с алюминием и его сплавами.

Отметим, Минтруд подготовил вариант перечней факторов и работ, при которых обязательны медосмотры. Подробнее о нем читайте в новости.

Документ: Проект приказа Минздрава России (https://regulation.gov.ru/p/106547)

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru