Консультант Плюс

Работодатели к обработке персональных данных часто относятся небрежно. Да, компании формально исполняют требования закона - в наличии у них часто бывают все необходимые локальные нормативные акты (или большинство требуемых). Но на практике нормы эти не соблюдаются.

Причем именно работники (или бывшие сотрудники) становятся инициаторами проверок органов прокуратуры и Роскомнадзора.

Поэтому проверьте еще раз все свои локальные нормативные акты и кадровые документы, затрагивающие вопросы обработки персональных данных, а также фактическое выполнение закрепленных в них правил.

 Обращаем Ваше внимание, что ошибки в уведомлениях об обработке персданных в Роскомнадзор входят в число наиболее распространенных нарушений.

В КонсультантПлюс Вы найдете ответы на такие вопросы:

·  Нужно ли уведомлять Роскомнадзор об обработке персональных данных

·  Обязана ли организация-работодатель, обрабатывая персональные данные работников, пройти регистрацию в реестре Роскомнадзора?

Если Вам нужна помощь в составлении или предоставлении уведомления в Роскомнадзор, мы вам поможем! Оставляйте заявку, переходите по ссылке http://respectrb.ru/zakaz-plus-kadru

Нет КонсультантПлюс?

Оформите заявку на доставку полной версии документа или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации


Кадровику от 18 сентября 2019 года

Специалисту по Госзакупкам от 18 сентября 2019 года

Юристу от 18 сентября 2019 года

Бухгалтеру бюджетной организации от 18 сентября 2019 года

Бухгалтеру от 18 сентября 2019 года

Должника «ликвидировала» налоговая

Отказали в возмещении декретных

Заградительный тариф банка

Планируют разрешить получать одно согласие на обработку персональных данных для нескольких целей

Если компании или ИП нужны персональные данные физлица для разных целей, от него достаточно будет получить одно согласие. В нем потребуется перечислить все цели.