Больничный лист удостоверяет нетрудоспособность гражданина и подтверждает временное освобождение его от работы. Роструд уточнил: в день закрытия листка нетрудоспособности работник также свободен от исполнения трудовых обязанностей.

К работе сотрудник должен приступить в первый рабочий день (смену) после окончания периода временной нетрудоспособности.

Соответственно, в день закрытия больничного работодатель не вправе, например, направить сотрудника в командировку.

Источник: "Главная книга"

Документ: Письмо Роструда от 07.10.2025 № ТЗ/7593-6-1

Фото: freepik.com

Еще больше полезных материалов — в нашей рассылке.

В telegram-канале “Ясная бухгалтерия” отвечаем на бухгалтерские вопросы.

Ситуации в сфере трудового права разбираем в telegram-канале "РЕСПЕКТ — РЕШЕНИЯ".