Ведомство направило разъяснения государственным и муниципальным учреждениям, однако, полагаем, ответы будут полезны всем организациям, так как затрагивают много общих вопросов. Среди прочего Минтруд коснулся таких моментов:

• какой номер проставлять в гр. 11 "Индивидуальный номер рабочего места" подразд. 1.2;
• какой размер зарплаты указывать в отчете за январь, если в феврале ее пересчитали с учетом индексации;
• как правильно отражать сведения о договоре ГПХ, если дата его заключения отличается от даты исполнения работ или период работ не указали;
• когда подавать информацию об уволенных и восстановленных на работе по решению суда.

Подробнее см. обзор.

Источник: КонсультантПлюс