Сотруднику не предоставили копии коллективных договоров в старой и действующей редакциях. Он обратился в суд.

Три инстанции сочли действия работодателя законными. Он не обязан выдавать копии локальных нормативных актов, в том числе коллективных договоров. Такие документы не связаны с работой сотрудника и не содержат сведений о его функциях. С ними достаточно ознакомить при трудоустройстве.

Подобная позиция встречалась в практике и ранее, например у 1-го КСОЮ.

Источник: КонсультантПлюс