Проект разработали, так как действующие правила не учитывают, что один из родителей, опекун или попечитель сможет брать до 24 оплачиваемых выходных подряд для ухода за детьми-инвалидами. Такое право предусмотрели с сентября 2023 года.

У работников будет выбор: использовать 4 дополнительных выходных каждый месяц либо накапливать их, чтобы взять однократно до 24 свободных дней. Предлагают давать столько выходных, сколько работник сэкономил с начала текущего календарного года до даты использования (п. 3 проекта правил).

Если сотрудник хочет взять накопленные дни, заявление предстоит направить не позже чем за 2 недели. В остальных случаях периодичность подачи стороны согласовывают (п. 2 проекта правил).

Родители смогут делить между собой неиспользованные выходные. Переносить их на другой календарный год не разрешат (п. п. 7, 8, 14 проекта правил).

Публичное обсуждение проекта завершат 23 марта.

Источник: КонсультантПлюс