Чтобы учесть, рассмотреть обстоятельства и причины микротравм, а также предупредить производственный травматизм, работодателям среди прочего советуют:

• утвердить локальным нормативным актом порядок учета микротравм и ознакомить с ним должностных лиц;
• информировать сотрудников о действиях при получении микротравмы;
• фиксировать результаты рассмотрения обстоятельств и причин микротравм в справке по образцу;
• сделать доступным в организации бланк справки в электронном или бумажном виде;
• регистрировать микротравмы в журнале учета по образцу;
• установить место и сроки хранения справки и журнала.

Документ вступает в силу 1 марта одновременно с новыми правилами охраны труда. Подробнее о них рассказали в обзоре.

Источник: КонсультантПлюс