Действие временных правил представления работодателями сведений о занятости могут продлить

Минтруд планирует, что работодатели продолжат до 31 марта 2021 года размещать на портале "Работа в России" информацию о занятости, в том числе:

  • о ликвидации организации;
  • о сокращении численности или штата;
  • о возможном расторжении трудовых договоров.

Сейчас срок действия временных правил — до 31 декабря 2020 года.

Проект проходит общественное обсуждение.

 




Нет КонсультантПлюс?

Оформите заявку на доставку полной версии документа

или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации

Еще больше новостей: Респект-Решения и Ясная бухгалтерия