23.10.2019

Минфин пояснил, по каким кодам КОСГУ учитывать расходы на благоустройство

Расходы на благоустройство территории, находящейся в оперативном управлении учреждения, отражайте в зависимости от экономического содержания таких расходов:

- приобретение нефинансовых активов - по соответствующим статьям группы 300 "Поступление нефинансовых активов" (310 "Увеличение стоимости основных средств", 340 "Увеличение стоимости материальных запасов");

- оплату работ и услуг по благоустройству, которые формируют капвложения, - по подстатье 228 "Услуги, работы для целей капитальных вложений" КОСГУ;

- оплату работ и услуг на содержание, ремонт, обслуживание, поддержание или восстановление функциональных и пользовательских характеристик уже имеющихся объектов - по подстатье 225 "Работы, услуги по содержанию имущества" КОСГУ;

- расходы, которые не связаны с ремонтом и не формируют капвложения, - по подстатье 226 "Прочие работы, услуги" КОСГУ.

Документ: Письмо Минфина России от 13.09.2019 N 02-08-05/70775

23.10.2019

ВС РФ: не нужно платить взносы с пособий, которые фонд не принял к зачету

По результатам проверки ФСС доначислил взносы на суммы пособий, не принятые к зачету. Не согласившись с доначислениями, страхователь обратился в суд и выиграл спор в трех инстанциях. ВС РФ не стал пересматривать дело.

Подобные действия фонда работодатели уже давно успешно оспаривают в судах. Причем ВС РФ ранее включил в один из своих обзоров практики определение с подходом в пользу страхователей.

Обращаем внимание: спор решен по нормам Закона о страховых взносах. Однако полагаем, что в дальнейшем практика не изменится, хотя ФНС и настаивает на другом мнении.

Документ: Определение ВС РФ от 02.10.2019 N 307-ЭС19-11908

23.10.2019

Нужно ли для аттестации направлять работников на независимую оценку квалификации, разъяснил Минтруд

Работодатель вправе использовать независимую оценку, чтобы подтвердить соответствие квалификации сотрудника положениям профстандарта или квалификационным требованиям, установленным законодательством. Такая оценка может быть одним из этапов аттестации работников.

Подход Минтруда показывает, что аттестацию можно провести и без независимой оценки квалификации.

Ведомство напомнило, что организации сами определяют необходимость аттестации, ее цели и процедуру. Для отдельных категорий сотрудников (например, педагогических работников), аттестация обязательна.

Документы: Письмо Минтруда России от 18.09.2019 N 14-3/В-742

Как провести аттестацию

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru