11.01.2018
ВС РФ: если ФСС не принял к зачету выплаченные пособия, начислять на них взносы не нужно
Такой положительный для организаций вывод попал в обзор судебной практики, который утвердил Президиум ВС РФ. Это важно, так как на уровне Верховного суда практика была неоднозначной. А ФНС и Минфин настаивали на уплате взносов. Об этом мы *писали в октябре. Полагаем, что обзор судебной практики поможет юрлицам отстоять свою точку зрения в споре с контролерами. Ведь выводы актуальны и сейчас, когда взносы администрируют налоговики.
Документ: Обзор судебной практики ВС РФ N 5 (2017), утвержденный Президиумом ВС РФ 27.12.2017 Перечень регионов, которые определились с судьбой льготы по движимому имуществу, увеличился
Соответствующие законы приняты во Владимирской, Вологодской, Челябинской областях и Ханты-Мансийском автономном округе.
О том, какие правила установили эти и другие регионы, читайте в нашем регулярно обновляемом обзоре. Регионы могут частично или полностью сохранить льготу, установить более низкую по сравнению с Налоговым кодексом ставку. Документы: *Закон Владимирской области от 27.12.2017 N 135-ОЗ *Закон Вологодской области от 28.12.2017 N 4269-ОЗ *Закон Челябинской области от 27.12.2017 N 649-ЗО *Закон ХМАО - Югры от 20.12.2017 N 92-оз Импорт товаров из ЕАЭС: обновленную декларацию по косвенным налогам впервые нужно сдать за декабрь
Напомним, что об изменениях в отчетности *мы писали в октябре. Документ: Письмо ФНС России от 22.12.2017 N СД-3-3/8589@ Уведомлять о КИК нужно независимо от размера полученной от нее прибыли
Минфин *объяснил вывод тем, что в законодательстве нет требований к размеру дохода, поступившего контролирующему лицу, для целей подачи уведомления. Ведомство *уже давало такое разъяснение. Обратите внимание, что непревышение лимита величины прибыли, установленного п. 7 ст. 25.15 НК РФ, на обязанность подать уведомление также не влияет. Об этом Минфин *писал еще в 2016 году. Документ: *Письмо Минфина России от 08.12.2017 N 03-12-11/2/85290
Новое в ТК РФ: если работодатель "избегает" трудовых договоров, к нему придут с внезапной проверкой
С 11 января оснований для внеплановых проверок станет больше. Визита инспекторов труда предстоит ждать, если любое лицо сообщит, что работодатель: - уклоняется от оформления трудового договора;
- оформил его ненадлежащим образом;
- заключил гражданско-правовой договор вместо трудового.
Проверки по этим основаниям будут проводить незамедлительно с извещением прокуратуры, но без согласования с ней. Работодатель предварительного уведомления о проверке не получит.
Напомним, за перечисленные нарушения в оформлении трудовых отношений предусмотрены штрафы. Для должностных лиц - от 10 тыс. до 20 тыс. руб., для юрлиц - от 50 тыс. до 100 тыс. руб.
Документ: Федеральный закон от 31.12.2017 N 502-ФЗ (вступает в силу 11 января 2018 года) К кому придут с проверкой в 2018 году: Генпрокуратура опубликовала сводный план
В специальном разделе на сайте ведомства достаточно указать ИНН организации, чтобы узнать:
- какое ведомство будет проводить плановую проверку компании;
- какими будут цель и форма проверки;
- в каком месяце состоится проверка и сколько она продлится.
Если поиск на сайте не дал результатов, вашей компании в плане нет.
Обратите внимание: в план не включаются сведения о проверках в рамках налогового, валютного, таможенного и ряда других видов контроля (надзора).
