Бухгалтеру бюджетной организации от 27 июня 2024 года

27.06.2024

Апелляция признала разовую матпомощь нецелевым использованием средств ОМС

Больница выплачивала [1] сотрудникам матпомощь в связи со смертью близкого родственника, пожаром, рождением детей и др. Фонд посчитал такие выплаты нецелевым расходом. 18-й ААС с таким выводом согласился [2].

Матпомощь не входила [3] в зарплату. Ссылаясь на подход ВС РФ, фонд настаивал [4] на том, что спорные выплаты - соцгарантия, а не вознаграждение за труд. Их нет в тарифе. Значит, решение проверяющих законно.

К такому же выводу пришел [5] 17-й ААС.

Документы:

Постановление 18-го ААС от 06.05.2024 по делу N А76-10126/2022 [1]

Постановление 17-го ААС от 03.06.2024 по делу N А50-5623/2023 [6]

 

27.06.2024

СФР уточнил формы документов для выплаты пособий

С 7 июля 2024 года при оформлении пособий нужно применять обновленные формы [7] документов. Действующий приказ [8] ФСС с этой даты утратит силу [9].

В новом приказе, как и сейчас, 8 форм. Вместо заявления [10] о перерасчете ранее назначенного пособия появилось заявление [11] о замене календарных лет (календарного года) в расчетном периоде.

Скорректировали и сами формы. Например, в уведомлении [12] о прекращении права на пособие по уходу за ребенком убрали графу [13] "в случае начала (возобновления) его работы на условиях полного рабочего времени". В иных сведениях [14] формы не нужно отражать дату окончания отпуска [15].

Есть и другие изменения.

Документ:

Приказ СФР от 22.04.2024 N 643 [7]

Полезная ссылка:

Приказ ФСС РФ от 08.04.2022 N 119 "Об утверждении форм документов и сведений, применяемых в целях назначения ... [16]

 

27.06.2024

Минтруд скорректировал порядок подсчета страхового стажа для расчета выплат по больничному

Ведомство уточнило правила подсчета страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам. Так, при расчете длительности каждого периода, который включают в стаж, нужно из даты окончания этого периода отнять дату начала и прибавить 1 день (п. 2 [17] изменений).

Считать страховой стаж нужно в календарном порядке в полных годах. При этом, как и прежде, каждые 30 дней следует переводить в полные месяцы, а каждые 12 месяцев - в полные годы.

Поправки заработают с 7 июля 2024 года.

Документ:

Приказ Минтруда России от 27.05.2024 N 275н [17]

 

27.06.2024

ФНС подготовила обзор своих позиций по жалобам налогоплательщиков за I квартал 2024 года

Ведомство перечислило в обзоре [18] 30 эпизодов. Среди них есть позиции по таким вопросам [19]:

• отражение переплаты и учет пеней в совокупной обязанности на ЕНС;
• получение доказательств при осмотре и выемке на территории третьих лиц;
• аннулирование инспекциями деклараций;
• определение налоговых обязательств по проверкам;
• привлечение к ответственности;
• применение УСН.

Документ:

Письмо ФНС России от 21.06.2024 N КЧ-4-9/7026@ [20]

 

27.06.2024

Минтруд допускает возможность ознакомить работника с копией должностной инструкции вместо оригинала

Ведомство подчеркнуло [21]: ТК РФ не детализирует, как именно нужно знакомить сотрудников с локальными актами. В нем также нет требования [22] оформлять должностную инструкцию, не закреплены ее понятие, содержание, правила составления.

Работодатель может [23] сам определить локальным актом порядок оформления и применения этого документа.

Отметим, сотрудник вправе получить на руки копию должностной инструкции. На это прежде указывал [24] Роструд.

Документ:

Письмо Минтруда России от 03.06.2024 N 14-6/ООГ-3389 [23]

Рекомендуем:

Нужно ли составлять должностные инструкции [25]

Нужно ли бюджетной организации составлять должностные инструкции [26]

 

 

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [27]