Бухгалтеру от 30 ноября 2020 года

30.11.2020

Появился проект новой формы 4-ФСС

ФСС выставил на общественное обсуждение новую форму расчета по взносам на травматизм, которую, вероятно, придется применять уже с расчета за I квартал 2021 года. Среди новшеств можно выделить такие положения:

- 4-ФСС больше не будет касаться расходов на выплату страхового обеспечения;

- в таблице 1 "Расчет сумм страховых взносов" добавят строку "Исчислено страховых взносов", а строку "Дата установления надбавки" [1] уберут;

- в составе 4-ФСС больше не будет таблиц с расчетами по ОСС от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний и с соответствующими расходами (сейчас это таблицы 2 [2] и 3 [3]);

- появится новая таблица 1.1 с расшифровкой сведений об облагаемой базе и исчисленных взносах для организаций с выделенными самостоятельными классификационными единицами [4];

- для страхователей [5], которые предоставляют персонал, скорректировали таблицу сведений для расчета взносов. Во-первых, теперь она станет таблицей 2 (сейчас 1.1 [6]). Во-вторых, в ней появятся новые столбцы для указания КПП принимающей организации, численности инвалидов среди временно направленных работников, а также скидки и надбавки к страховому тарифу.

Документы: Проект приказа ФСС РФ (https://regulation.gov.ru/projects#npa=110877 [7])

Как заполнить и сдать отчетность по форме 4-ФСС

 

30.11.2020

ФНС разработала формат реестра документов по льготам по НДС

Чтобы сократить объем запрашиваемых документов при камеральной проверке, налогоплательщик может направить реестр в электронном виде. Для этого ведомство разработало его формат [8], который применяется с 23 ноября [9]. Теперь, если подать реестр на бумаге, инспекция запросит [10] все документы. Напомним, ранее пи применении риск-ориентированного подхода обязанности сдавать реестр по электронке не было.

Также налоговики снова направили рекомендуемую форму [11] реестра и порядок его заполнения [12].

Документы: Письмо [13] ФНС России от 12.11.2020 N ЕА-4-15/18589

Какие льготы по НДС предусмотрены законодательством

 

30.11.2020

IT-компании - субъекты МСП могут сэкономить на взносах при утрате права на пониженные тарифы

Минфин разъяснил: если организация нарушила условия тарифов страховых взносов для IT-сферы, она может пересчитать их по ставкам для малого и среднего бизнеса.

Это касается пенсионных, больничных и медицинских взносов, начисленных после 1 апреля 2020 года. Взносы с начала года до этой даты надо пересчитать по обычным тарифам [14].

В 2020 году для IT-компаний действуют тарифы:

- на ОПС - 8% [15];

- на ВНиМ - 2% [16] или 1,8% [17];

- на ОМС - 4% [18].

С 1 января 2021 года их снизят.

Для МСП с 1 апреля 2020 года есть пониженные ставки для выплат сверх МРОТ:

- на ОПС - 10% [19];

- на ВНиМ - 0% [20];

- на ОМС - 5% [21].

Как считать взносы по тарифам для малого и среднего бизнеса, см. в нашей новости [22].

Документы: Письмо Минфина России от 18.11.2020 N 03-15-06/100334

Какие есть пониженные тарифы взносов

 

30.11.2020

Проект о новых правилах дистанционной работы прошел финальное чтение

Депутаты одобрили в третьем чтении идею кардинально обновить нормы об удаленной работе.

Предложено закрепить временную дистанционку. Нельзя будет устанавливать в трудовом договоре отдельные основания его расторжения. Разрешат увольнять сотрудника за то, что он более 2 рабочих дней не выходит на связь. В экстренных случаях (например, при эпидемии) работодатель сможет переводить персонал на удаленку по своей инициативе.

Новые правила могут ввести уже с 1 января 2021 года. Подробнее о них читайте в обзоре [23].

Отметим, на днях президент поручил [24] правительству улучшить регулирование дистанционной работы: учесть баланс интересов сторон, уменьшить расходы на организацию удаленки и отказаться от лишних правил.

Документ: Проект Федерального закона N 973264-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/973264-7 [25])

 

30.11.2020

Декларация по СОУТ может стать бессрочной: проект принят в первом чтении

Предложено закрепить в Законе о спецоценке норму о том, что если условия и организация труда на рабочем месте сохранены, то декларация [26] соответствия условий труда действует бессрочно. Автоматически продлеваться [27] на 5 лет она больше не будет.

Поводы для повторной спецоценки изменять не собираются. Ее нужно проводить [28] в следующих ситуациях:

- с работником произошел несчастный случай, в котором не виноваты третьи лица;

- у сотрудника выявлено профзаболевание из-за воздействия вредных или опасных производственных факторов;

- в отношении сотрудника или на его рабочем месте выявлены нарушения требований охраны труда.

Документ: Проект Федерального закона N 1034649-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/1034649-7 [29])

 

30.11.2020

В Москве придется оставить часть персонала на удаленке до 15 января включительно

Мэр столицы продлил ряд мер по борьбе с коронавирусом до 15 января 2021 года включительно.

Работодателям нужно и дальше оставлять не менее 30% работников на дистанционном режиме и еженедельно подавать отчет об удаленщиках (кроме случаев, когда сведения не изменились).

Граждане старше 65 лет и лица с заболеваниями из спецперечня (https://mosgorzdrav.ru/ru-RU/news/default/card/4689.html) продолжат соблюдать самоизоляцию.

Сохраняются каникулы в организациях Москвы, которые предоставляют дополнительное образование, осуществляют спортивную подготовку. Исключение сделано для электронных образовательных программ, аттестацию по которым можно провести дистанционно.

Остается запрет на посещение детских досуговых организаций, подведомственных городу.

О других недавних мерах в Москве и Подмосковье читайте в нашем обзоре [30].

Документ: Указ Мэра Москвы от 26.11.2020 N 114-УМ (https://www.mos.ru/upload/documents/docs/114-YM-uyb5r.pdf [31])

---

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [32]