Каждый работодатель знает, что за нарушением следует наказание. Но все привыкли к тому, что штрафные санкции обычно применяют к организации или руководителю компании.
Однако есть нормы, за отступление от которых накажут кадровика или специалиста по охране труда.
Когда и как могут привлечь к ответственности рядовых сотрудников?
Заинтересовала статья?
Подробнее см. КонсультантПлюс, раздел Финансовые и кадровые консультации, Статья Пастушковой Л.: [1] «Кто ответит за нарушение законодательства: руководитель или кадровик?»
Links:
[1] consultantplus://offline/ref=B88E6A90255891C13993A5F2E3E6EC1B9E89613DB69C8C04FF234317478CD369265910A0FFC6C2A97CA5DA8210ECDC03371ECD8811DCDDA1tAV2I
[2] http://respectrb.ru/support
[3] http://respectrb.ru/node/9220