29.09.2017
Минфин выделил нюансы применения отдельных видов расходов бюджетной классификации
Среди особенностей , которые нужно учитывать при распределении бюджетных ассигнований на 2018 год, отметим следующие: - представительские расходы, а также затраты на повышение квалификации, профподготовку, профобучение и дополнительное профобразование сотрудников учреждений нужно приводить по виду расходов 244 ; - выплата единовременного денежного поощрения, например в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, отражается по элементам видов расходов 1Х1;
- оплата больничного бывшему работнику за первые три дня нетрудоспособности отражается по виду расходов 321 , за последующий период - по виду расходов 119 или 129 (для учреждений или органов власти соответственно). Ведомство сообщило, что, что подготовило поправки к Указаниям N 65н . Например, запланировано уточнить наименование и описание вида расходов 244. Эти изменения также следует принять во внимание при распределении бюджетных ассигнований на 2018 год. Документ: Письмо Минфина России от 10.08.2017 N 02-05-11/52212 ФНС: как отразить в 6-НДФЛ производственную премию за месяц, если она выплачена в другом квартале
Ведомство *рассмотрело такую ситуацию: 31 марта руководитель издал приказ о премиях по итогам работы за февраль 2017 года. Деньги перечислены сотрудникам 28 апреля. В 6-НДФЛ за первый квартал эту операцию нужно было отразить по строкам 020 , 040 , 060 раздела 1. В расчете за полугодие следовало заполнить строку 070 раздела 1, а в разделе 2 указать: - по строке 100 - 28.02.2017; - строке 110 - 28.04.2017; - строке 120 - 02.05.2017; - строкам 130 , 140 - соответствующие суммовые показатели. ФНС *считает, что датой получения дохода в виде ежемесячной производственной премии признается последний день месяца, за который работнику начислен доход. Аналогичное мнение ФНС *высказывала в январе. Документ: *Письмо ФНС России от 14.09.2017 N БС-4-11/18391
Links:
[1] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_278507/17861e4371dfc267f4902f8098a1717a3c037c18/#dst100043
[2] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_148920/f86c316aad6244cae72251758a0e3db48d36b850/#dst198423
[3] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_148920/f86c316aad6244cae72251758a0e3db48d36b850/#dst198471
[4] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_148920/f86c316aad6244cae72251758a0e3db48d36b850/#dst198296
[5] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_148920/f86c316aad6244cae72251758a0e3db48d36b850/#dst198320
[6] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_148920/8f7494dd44315f7458ce56c88c394b6b13e5830c/#dst100013
[7] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_278507/
[8] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/8fc0b64f64e841a5f33b4d31de714e614f2181a9/#dst100064
[9] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/8fc0b64f64e841a5f33b4d31de714e614f2181a9/#dst100066
[10] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/8fc0b64f64e841a5f33b4d31de714e614f2181a9/#dst100071
[11] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/9289371bb65cd884c87a23e7a815dc8000d6c4eb/#dst100078
[12] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/9289371bb65cd884c87a23e7a815dc8000d6c4eb/#dst100079
[13] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/9289371bb65cd884c87a23e7a815dc8000d6c4eb/#dst100080
[14] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/9289371bb65cd884c87a23e7a815dc8000d6c4eb/#dst100081
[15] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_188431/9289371bb65cd884c87a23e7a815dc8000d6c4eb/#dst100082
[16] http://respectrb.ru/support
[17] http://respectrb.ru/node/9220