Работодатели организуют проведение различных тренингов для своих сотрудников. Ведь в процессе работы возникает необходимость овладевать специальной информацией, например о реализуемом товаре компании, оказываемых ею услугах, или развивать коммуникативные навыки для более успешного взаимодействия с коллегами, партнерами и покупателями. От того, как тренинг организован, зависит порядок налогового учета и документальное оформление.
· Выезд по принципу "все включено", как учесть и оформить расходы на выездное мероприятие
· Оплата участия работников в тренинге
· Тренинг проводит иностранная компания
· Договор непосредственно с преподавателем
Заинтересовала статья: «Обучающий тренинг: какие расходы и как учесть»?
Прочитать ее в полном объеме можно, если у Вас установлена система КонсультантПлюс. Просто перейдите по ссылке.
Links:
[1] consultantplus://offline/ref=AE6C7458EED04401A13BBBCF7E20928C26D94798E8FA68A088BDBE245E7B773EF0D3791EFB8818217505E8B83588D70823E7E6248E0E28B26EMEM
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PBI&n=261812&dst=1000000001&date=16.03.2020
[3] http://respectrb.ru/support
[4] http://respectrb.ru/node/9220