Published on Компания права Респект - КонсультантПлюс Уфа - Консультант Плюс (http://respectrb.ru)

Дополнительные выплаты за вредные условия труда

By operator
Created 19 июл 2019 - 16:49

Каждый работник, занятый на работах с вредными и опасными условиями труда, имеет право на гарантии и компенсации, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором (ст. 219 [1] ТК РФ).

Размеры, порядок и условия предоставления гарантий и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются в порядке, предусмотренном ст. 92 [2], 117 [3], 147 [4] ТК РФ.

·  Как определить время фактической занятости во вредных и опасных условиях труда в целях начисления соответствующих доплат [5]  

·  Налогообложение дополнительной выплаты за "вредность" [6] 

Надбавка за работу во вредных условиях труда должна выплачиваться сверх платы непосредственно за работу (сверх вознаграждения за труд) и должна быть выделена отдельной строкой в расчетном листе.

Заинтересовала статья: «Дополнительные выплаты за вредные условия труда»?

Прочитать ее в полном объеме можно, если у Вас установлена система КонсультантПлюс. Просто перейдите по ссылке.

документ в офлайн-версии КонсультантПлюс [7]

документ в онлайн-версии КонсультантПлюс [8]

Source URL: http://respectrb.ru/node/21151

Links:
[1] consultantplus://offline/ref=AF86F357AB8545AE64E1F4F0F5FB338EC12DA3A38783AD406017AA3C1561CBD69A82B1B88D83E5DA415C8EA84D5CC0EF1EDFC6BA5182C322M243H
[2] consultantplus://offline/ref=96B1CA2021D5CC7604E4E405A8BA0B101EA5F117A5CA202CD081555015CDBC14A048C51E01B101FF73C8B70BB7E02F273D5CC99C95F842F7pE49H
[3] consultantplus://offline/ref=96B1CA2021D5CC7604E4E405A8BA0B101EA5F117A5CA202CD081555015CDBC14A048C51E01B302FA7AC8B70BB7E02F273D5CC99C95F842F7pE49H
[4] consultantplus://offline/ref=96B1CA2021D5CC7604E4E405A8BA0B101EA5F117A5CA202CD081555015CDBC14A048C51E01B302FA7DC8B70BB7E02F273D5CC99C95F842F7pE49H
[5] consultantplus://offline/ref=596B7840ACCE5F5670F897B540F020261207BD8199C1481E117AE6C719F2AE55EB2CA624930375D2C8F1912204F9C21A600E77ED40CCF16FID59H
[6] consultantplus://offline/ref=406334E024E390A4204A1BA8AB8EDAAEBE04713C636B846A33F831E7977EF950E835D7C8F2CC75D0F204582D8D21B554F6903C56F8D531CFa274H
[7] consultantplus://offline/ref=9059C4984ED72D61CC8E6659405764060E04FA238F192B51DC0C82914FD4E0B0763BABFF5E33BB5471540C268876007FBE8D822761D6821Fy1ABI
[8] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PBI&n=252015&dst=100002&date=19.07.2019
[9] http://respectrb.ru/support
[10] http://respectrb.ru/node/9220