Published on Компания права Респект - КонсультантПлюс Уфа - Консультант Плюс (http://respectrb.ru)

Кадровику от 23 июня 2026 года

By operatorrespect
Created 28 Jun 2026 - 22:12
23.06.2026
Суды не обязали организацию включать время на переодевание в форменную одежду и СИЗ в рабочее время
Сотрудник обратился в суд с иском о включении времени на переодевание в форменную одежду и СИЗ в рабочее время.
Три инстанции требование не удовлетворили [1]. Ни в трудовом договоре, ни в законе не закреплено, что переодевание в начале и в конце дня нужно включать в рабочее время.
Отметим, Роструд высказывался иначе [2] по поводу СИЗ. Он считает: когда сотрудник переодевается в спецодежду, он исполняет требования охраны труда. Это обязанность работника, такие действия должны быть включены в рабочее время.
Документ:
Определение 1-го КСОЮ от 18.05.2026 N 88-11760/2026 [3]
Рекомендуем:
Что входит в рабочее время [4]
Что входит в рабочее время сотрудника учреждения [5]

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [6]

Нет КонсультантПлюс?

Оформите заявку [7] на доставку полной версии документа

или самостоятельно подберите комплект [8], с учетом особенностей именно Вашей организации

Source URL: http://respectrb.ru/node/77978

Links:
[1] consultantplus://offline/main?base=KSOJ001;n=250833;dst=100026
[2] consultantplus://offline/main?base=PBI;n=363113;dst=100005
[3] consultantplus://offline/main?base=KSOJ001;n=250833;dst=100031
[4] consultantplus://offline/main?base=PBI;n=252933;dst=100007
[5] consultantplus://offline/main?base=PKBO;n=46002;dst=100007
[6] http://www.consultant.ru
[7] https://respectrb.ru/consultant/demo
[8] http://respectrb.ru/node/9220