Бухгалтеру бюджетной организации от 19 марта 2026 года

19.03.2026

Госслужащая долго лечила травму: суд признал увольнение законным

Госорган уволил чиновницу из-за того, что она почти полгода была на больничном. Служащая посчитала [1] такие действия незаконными. Она полагала, что при травме срок нетрудоспособности может достигать 10 месяцев. Значит, должность за ней должны были сохранить до выздоровления, и положение [2] об увольнении при больничном более 4 месяцев к ней не применяются.

Суд поддержал [3] нанимателя:

• порядок увольнения регулирует Закон о госслужбе [4], а не правила выдачи больничных листов, на которые ссылается чиновница;
• служащая была на больничном более 4 месяцев;
• нетрудоспособность на момент вынесения приказа об увольнении в этом случае не мешает увольнению.

Документ:

Определение 2-го КСОЮ от 02.12.2025 N 8Г-33240/2025, 88-29973/2025 [5]

Полезная ссылка:

Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 28.12.2025) "О государственной гражданской службе Российской ... [6]

 

 

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [7]