18.12.2025
Ставка НДС 22% и кассовые чеки с 2026 года: ФНС указала на нюансы контроля в I квартале
Налоговики сообщили [1], что внешнее ПО пока не готово для перехода с НДС 20 на 22%. Поэтому они поручили территориальным инспекциям в I квартале 2026 года информировать налогоплательщиков о повышении НДС и формировании отчетности с новой ставкой, а не контролировать правильность ее отображения в фискальных документах ККТ.
Разработчики ККТ должны завершить [2] доработку ПО ККТ к концу 2025 года, после чего пользователям надо установить [3] обновления. Обновлений на рынке пока нет, и их внедрение может занять [4] 3 - 4 месяца.
Отметим, недавно ФНС разъяснила [5], как формировать кассовые чеки с 2026 года.
Документ:
Письмо ФНС России от 11.12.2025 N АБ-4-20/11176@ [1]
18.12.2025
О каких изменениях законодательства нужно знать гражданам с 1 января 2026 года
Увеличится основная ставка НДС. В начале года большинство работников смогут отдохнуть до 11 января включительно. Автоматическое продление водительских прав прекратится. Начнется круглогодичный призыв на срочную военную службу. Повысятся страховые пенсии и МРОТ. Об этих и других изменениях читайте в обзоре.
НДС
Основную ставку налога повысят с 20 [6] до 22% [7]. Новшество будут применять к товарам, работам, услугам и имущественным правам, которые отгрузили, выполнили, оказали или передали с 1 января [8].
Документ: Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ [9]
Время отдыха
Выходные с 3 и 4 января (суббота и воскресенье) перенесли [10]. С учетом этого те, кто трудится по графику 5-дневной рабочей недели, смогут отдохнуть:
Документ: Постановление Правительства РФ от 24.09.2025 N 1466 [11]
Водительские права
Автоматического продления российских водительских удостоверений, которые истекают с 1 января 2026 года, не будет. Послабление касается [12] прав с окончанием действия в период с начала 2022 года до конца 2025 года.
Документ: Постановление Правительства РФ от 23.12.2023 N 2269 [13]
Круглогодичный призыв в армию
Призывать граждан не из запаса на срочную военную службу будут с 1 января по 31 декабря [14]. Таким образом, в течение всего года смогут вызывать [15] на медосвидетельствование, заседания призывной комиссии и пр. Основанием для призыва останутся указы президента.
Отправлять к месту службы в большинстве случаев станут [16] с 1 апреля по 15 июля и с 1 октября по 31 декабря.
Сейчас призыв, как правило, проводят дважды в год [17].
Документ: Федеральный закон от 04.11.2025 N 412-ФЗ [18]
Страховые пенсии
Один пенсионный коэффициент увеличится с 142,76 руб. до 156,76 руб. [19]
Фиксированная выплата к пенсии по старости в новом году - 9584,69 руб. [20], что выше нынешней более чем на 850 руб.
Документ: Федеральный закон от 28.11.2025 N 431-ФЗ [21]
МРОТ
Минимальная зарплата вырастет почти на 4700 руб. и составит 27 093 руб. [22] в месяц.
Документ: Федеральный закон от 28.11.2025 N 429-ФЗ [23]
Пособие по больничному для самозанятых
До конца 2028 года [24] проведут эксперимент по добровольному страхованию на случай нетрудоспособности самозанятых. Они смогут оформлять оплачиваемые больничные. Для этого нужно зарегистрироваться [25] в СФР и платить [26] ежемесячные взносы.
Страховые суммы [27] - 35 тыс. или 50 тыс. руб. Их будут повышать [28] пропорционально увеличению МРОТ. Тариф взноса - 3,84% [29] страховой суммы.
По общему правилу самозанятый сможет получать пособие после 6 месяцев [30] уплаты взносов. Точный размер выплаты рассчитают [31] исходя из стажа (в т.ч. за годы работы по найму) и периода уплаты взносов по правилам Закона [32] о страховании на случай нетрудоспособности.
Документ: Федеральный закон от 15.12.2025 N 456-ФЗ [33]
Кредитные каникулы в связи с мобилизацией
В 2026 году [34] заемщики из числа физлиц и ИП по-прежнему смогут потребовать, например, от банка либо МФО приостановить [35] исполнение обязательств. Речь идет, в частности, о гражданах, которые до дня их мобилизации заключили [36] договор по Закону [37] о потребкредите.
Документ: Федеральный закон от 15.12.2025 N 477-ФЗ [38]
Выписка из реестра транспортных средств
Чтобы через Госуслуги запросить сокращенную выписку [39], нужно будет отдать 200 руб. [40] Обращение через этот портал за расширенным вариантом [41] или документом по владельцу [42] останется бесплатным.
Если нужна бумажная выписка, то платеж будет зависеть от ее вида:
Сейчас запрос любой из этих выписок бесплатен. Напомним, сокращенную выдают любым заявителям [47], а расширенную и по владельцу - лицам из спецперечня [48].
Документ: Постановление Правительства РФ от 20.11.2025 N 1840 [49]
Возврат госпошлины
Заявление о возврате излишне уплаченной (взысканной) пошлины разрешат подавать [50] через Госуслуги в любых ситуациях. То же касается региональных госуслуг и других порталов с интеграцией в ЕСИА [51].
Пока такой вариант отправки допустим [52], если заявитель обращался за юридически значимым действием и оплачивал его аналогичным способом.
Документ: Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ [53]
Полезные ссылки:
"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 28.11.2025) [57]
Федеральный закон от 21.12.2013 N 353-ФЗ (ред. от 23.07.2025) "О потребительском кредите (займе)" [58]
Постановление Правительства РФ от 24.09.2025 N 1466 "О переносе выходных дней в 2026 году" [59]
Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 28.11.2025) "О минимальном размере оплаты труда" [68]
18.12.2025
ФНС обновила декларацию по НДПИ
Налоговики уточнили [72] форму декларации, порядок ее заполнения и формат подачи.
В декларацию внесли такие изменения:
Есть и другие изменения.
Приказ вступит в силу 16 февраля 2026 года [78].
Документ:
Приказ ФНС России от 13.11.2025 N ЕД-7-3/976@ [72]
Полезная ссылка:
18.12.2025
Минтруд сообщил, что многодетные семьи смогут подтверждать льготы QR-кодом через MAX
Ведомство пояснило [80]: чтобы подтвердить льготы через МАХ, членам многодетных семей нужен QR-код. Он формируется на основе цифрового ID ‒ защищенного электронного документа, который пользователь создает в приложении. Такой документ - полноценная замена бумажного удостоверения.
Чтобы его получить, нужно создать цифровое льготное удостоверение на Госуслугах. Для этого надо:
Когда QR-код будет готов на Госуслугах, можно приступать к интеграции в MAX.
Создать цифровой ID в приложении может гражданин старше 18 лет. У него должна быть действующая биометрия и смартфон с поддержкой распознавания лица или отпечатка пальца.
Верифицировать профиль в МАХ можно через загранпаспорт нового образца или биометрию. После верификации будет создан цифровой ID. Далее приложение автоматически загрузит с Госуслуг QR-код.
Этим кодом можно пользоваться в разных ситуациях, например:
Документ:
Информация Минтруда России от 16.12.2025 [80]
18.12.2025
Новогодние выходные и праздники: как отдыхаем и работаем в связи с наступающим 2026 годом
Выходные перенесли на 31 декабря 2025 года и 9 января 2026 года. Благодаря этому в связи с новогодними каникулами отдохнем 12 дней подряд: со среды 31 декабря 2025 года по воскресенье 11 января 2026 года.
Последняя рабочая неделя текущего года будет 2-дневной. Во вторник, 30 декабря, отпускать сотрудников на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.
Как распределены выходные в 2026 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной [81] и 6-дневной [82] рабочей недели.
Документы:
Постановление Правительства РФ от 24.09.2025 N 1466 [83]
Постановление Правительства РФ от 04.10.2024 N 1335 [84]
Рекомендуем:
Как привлечь сотрудников к работе в праздники [85]
Как бюджетной организации привлечь сотрудников к работе в праздники [86]
Полезные ссылки:
Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для пятидневной рабочей недели" [87]
Справочная информация: "Производственный календарь на 2026 год для шестидневной рабочей недели" [88]
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [89]
Оформите заявку [90] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [91], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521742;dst=100016
[2] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521742;dst=100010
[3] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521742;dst=100011
[4] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521742;dst=100013
[5] https://ondb.consultant.ru/news/30329/
[6] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520175;dst=16345
[7] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=495706;dst=27764
[8] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520020;dst=101852
[9] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520020;dst=100461
[10] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=515170;dst=100005
[11] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=515170;dst=0
[12] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519494;dst=100819
[13] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=466172;dst=100061
[14] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518293;dst=1232
[15] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518293;dst=677
[16] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518293;dst=1239
[17] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518213;dst=220
[18] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518062;dst=100019
[19] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520147;dst=100356
[20] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520147;dst=100357
[21] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520034;dst=100019
[22] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520118;dst=24
[23] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520032;dst=0
[24] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100010
[25] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100029
[26] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100034
[27] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100036
[28] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100039
[29] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100044
[30] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100057
[31] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=100083
[32] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=515493;dst=100053
[33] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=0
[34] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521537;dst=100021
[35] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=494504;dst=100110
[36] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=494504;dst=100106
[37] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=499917;dst=0
[38] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521537;dst=100020
[39] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=492188;dst=167
[40] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519489;dst=239
[41] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=492188;dst=43
[42] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=492188;dst=138
[43] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519489;dst=243
[44] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519489;dst=241
[45] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519489;dst=242
[46] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519489;dst=245
[47] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=492188;dst=34
[48] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=492188;dst=17
[49] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519481;dst=100022
[50] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=495706;dst=28223
[51] consultantplus://offline/main?base=CJI;n=150030;dst=100091
[52] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520175;dst=18347
[53] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520020;dst=101254
[54] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=466172;dst=0;last
[55] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=341894;dst=0;last
[56] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=428310;dst=0;last
[57] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=28165;dst=0;last
[58] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=155986;dst=0;last
[59] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=515170;dst=0;last
[60] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=64871;dst=0;last
[61] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=518062;dst=0;last
[62] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=18260;dst=0;last
[63] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=519481;dst=0;last
[64] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=411447;dst=0;last
[65] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520020;dst=0;last
[66] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520032;dst=0;last
[67] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=520034;dst=0;last
[68] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=27572;dst=0;last
[69] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=308156;dst=0;last
[70] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521508;dst=0;last
[71] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521537;dst=0;last
[72] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521699;dst=100007
[73] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521699;dst=100009
[74] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487616;dst=100085
[75] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487616;dst=100398
[76] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487616;dst=100658
[77] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487616;dst=100677
[78] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=521699;dst=100016
[79] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487616;dst=0;last
[80] https://storage.consultant.ru/ondb/attachments/202512/17/iddoc_300356_idnews_67353_ID_67353_infa_i2L.pdf
[81] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=508943;dst=0
[82] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=508989;dst=0
[83] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=515170;dst=100006
[84] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=487367;dst=100007
[85] consultantplus://offline/main?base=PBI;n=245685;dst=0
[86] consultantplus://offline/main?base=PKBO;n=45058;dst=0
[87] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=508943;dst=0;last
[88] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=508989;dst=0;last
[89] http://www.consultant.ru
[90] https://respectrb.ru/consultant/demo
[91] http://respectrb.ru/node/9220