В трудовую функцию [1] специалиста, например руководителя, может входить помощь новым работникам на постоянной основе. Зарплату он должен получать с учетом выполнения таких обязанностей. Ведомство отметило [2], что в этом случае на работника не распространяются особенности [3] регулирования труда наставников.
Источник: КонсультантПлюс [4]
Еще больше новостей: Респект-Решения [10] и Ясная бухгалтерия [11]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=502632&dst=1839&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=QUEST&n=231805&dst=100015&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=502632&dst=3138&demo=1
[4] https://www.consultant.ru/legalnews/28901/
[5] https://respectrb.ru/node/7344
[6] https://e.respectrb.ru/click/?short=6496
[7] https://e.respectrb.ru/click/?short=6499
[8] http://respectrb.ru/consultant/demo
[9] http://respectrb.ru/informer_news
[10] https://t.me/respectsolutions
[11] https://t.me/add_education
