Работодатель направил в СФР электронный больничный и сведения для расчета пособия. Среди прочего он указал [1], что сотрудница – резидент с иностранным паспортом, работает на основании патента. При этом данные о документах на право проживания в РФ организация не предоставляла.
СФР потребовал [2] возместить убытки: работодатель сообщил недостоверные сведения, у сотрудницы нет права на пособие.
АС Северо-Кавказского округа фонд не поддержал [3]. СФР знал, что сотрудница – иностранка. Одно из условий для возмещения расходов – вина страхователя. В данном случае ее нет.
Источник: КонсультантПлюс [4]
Еще больше новостей: Респект-Решения [10] и Ясная бухгалтерия [11]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=ASK&n=212280&dst=100014&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=ASK&n=212280&dst=100018&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=ASK&n=212280&dst=100025&demo=1
[4] https://www.consultant.ru/legalnews/28814/
[5] https://respectrb.ru/node/7344
[6] https://e.respectrb.ru/click/?short=6496
[7] https://e.respectrb.ru/click/?short=6499
[8] http://respectrb.ru/consultant/demo
[9] http://respectrb.ru/informer_news
[10] https://t.me/respectsolutions
[11] https://t.me/add_education