Published on Компания права Респект - КонсультантПлюс Уфа - Консультант Плюс (http://respectrb.ru)

Взносы на травматизм: переквалификацию ГПД в трудовые суд не поддержал

By operator
Created 13 фев 2025 - 12:04

СФР провел выездную проверку организации, которая занималась [1] производством, переработкой и продажей сельхозпродукции. В течение 2020 – 2022 годов она периодически заключала [2] ГПД на срок более 1 года с 71 исполнителем. Фонд посчитал [3] договоры трудовыми:

  • услуги входили в трудовые обязанности работников;
  • стороны не согласовывали предмет договоров;
  • их заключали на долгий срок;
  • выплаты были систематическими.

Фонд начислил [4] взносы, пени и штраф, взыскал [5] их с организации. Суды не поддержали действия СФР и обязали его вернуть деньги.

Первая инстанция увидела [6] признаки подрядных отношений в договорах:

  • в них определили объем работ, начальный и конечный сроки выполнения, вознаграждение за весь объем;
  • по результатам составляли акты выполненных работ;
  • подрядчики сами контролировали свое рабочее и нерабочее время, организация проверяла только результаты и качество работ.

Апелляция выяснила [7]:

  • в договорах нет существенных условий из ТК РФ (место работы, трудовая функция и др.);
  • подрядчики работали вне организации и ее подразделений;
  • они выполняли функции сразу по нескольким специальностям или квалификациям;
  • физлица не подчинялись трудовому распорядку.

Кассация поддержала выводы [8] первой и апелляционной инстанций.

Отметим, суды, в зависимости от обстоятельств, могут как поддержать переквалификацию договоров (15-й ААС [9], АС Центрального округа [10] и др.), так и не согласиться с ней (7-й ААС [11], АС Волго-Вятского округа [12] и др.).

Источник: КонсультантПлюс [13]

Документ: Постановление АС Поволжского округа от 22.01.2025 по делу N А55-4037/2024 [8]
Изображение: shedevrum.ai

Еще больше полезного материала — в нашей рассылке [14].

В telegram-канале “Ясная бухгалтерия” [15] отвечаем на бухгалтерские вопросы.

Ответы на кадровые вопросы — в нашем телеграм-канале "РЕСПЕКТ — РЕШЕНИЯ" [16].


Нет КонсультантПлюс?

Оформите заявку [17] на доставку полной версии документа

или самостоятельно подберите комплект [18], с учетом особенностей именно Вашей организации
Все новости Информера [19]

Еще больше новостей: Респект-Решения [20] и Ясная бухгалтерия [21]

Source URL: http://respectrb.ru/node/66845

Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100024&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100026&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100045&demo=1
[4] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100027&demo=1
[5] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100032&demo=1
[6] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100042&demo=1
[7] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100044&demo=1
[8] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=APV&n=237693&dst=100052&demo=1
[9] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS015&n=277961&dst=100090&demo=1
[10] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=ACN&n=142841&dst=100044&demo=1
[11] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS007&n=219232&dst=100068&demo=1
[12] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=AVV&n=99656&dst=100058&demo=1
[13] https://www.consultant.ru/legalnews/27713/
[14] https://respectrb.ru/node/7344
[15] https://e.respectrb.ru/click/?short=6496
[16] https://e.respectrb.ru/click/?short=6499
[17] http://respectrb.ru/consultant/demo
[18] http://respectrb.ru/node/9220
[19] http://respectrb.ru/informer_news
[20] https://t.me/respectsolutions
[21] https://t.me/add_education