Если при досрочном расторжении договора ДМС из-за увольнения работника срок такого договора менее года, то страхователь должен доначислить [1] взносы. Сделать это нужно и за предыдущий расчетный период, если даты начала и окончания договора находятся в разных периодах.
Чтобы соблюсти пенсионные права работника, нужно подать уточненные РСВ.
Если при включении в список застрахованных нового работника срок договора также менее года, платежи по ДМС за него облагают [2] в общем порядке.
Минфин считает так же [3].
Источник: КонсультантПлюс [4]
Оформите заявку [8] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [9], с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения [11] и Ясная бухгалтерия [12]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=497752&dst=100005&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=497752&dst=100006&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=QUEST&n=225428&dst=100012&demo=1
[4] https://www.consultant.ru/legalnews/27692/
[5] https://respectrb.ru/node/7344
[6] https://e.respectrb.ru/click/?short=6496
[7] https://e.respectrb.ru/click/?short=6499
[8] http://respectrb.ru/consultant/demo
[9] http://respectrb.ru/node/9220
[10] http://respectrb.ru/informer_news
[11] https://t.me/respectsolutions
[12] https://t.me/add_education