При проверке фонд установил [1], что застрахованный утратил право на пособие до 1,5 лет в связи с увольнением. Страхователь уведомление об этом не направил. СФР потребовал вернуть переплату. Организация это не сделала [2], и фонд обратился в суд.
Арбитры защитили [3] организацию. Страхователь подал [4] форму ЕФС-1 об увольнении застрахованного. Фонд, когда принимал решение о выплате пособия, знал [5] об утрате права на него.
Довод о том, что уведомление – единственное основание, чтобы прекратить выплату, суд отклонил [6]. После того как фонд получил сведения по форме ЕФС-1, он мог уточнить [7] статус застрахованного и прекратить выплату пособия.
Источник: КонсультантПлюс [8]
Оформите заявку [12] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [13], с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения [15] и Ясная бухгалтерия [16]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100033&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100035&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100063&demo=1
[4] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100059&demo=1
[5] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100060&demo=1
[6] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100061&demo=1
[7] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RAPS005&n=123381&dst=100062&demo=1
[8] https://www.consultant.ru/legalnews/26471/
[9] https://respectrb.ru/node/7344
[10] https://e.respectrb.ru/click/?short=6496
[11] https://e.respectrb.ru/click/?short=6499
[12] http://respectrb.ru/consultant/demo
[13] http://respectrb.ru/node/9220
[14] http://respectrb.ru/informer_news
[15] https://t.me/respectsolutions
[16] https://t.me/add_education