30.01.2024
Опубликована форма справки о фактической зарплате для ежемесячной доплаты детям-сиротам
Минтруд утвердил форму справки [1] о зарплате для назначения ежемесячной доплаты детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Приказ вступает в силу 9 февраля 2024 года.
Справку должны составлять работодатели. В ней указывают, например:
Напомним, с 1 января 2024 года [8] вступил в силу новый Закон [9] о занятости населения. По нему при трудоустройстве детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, до истечения 6 месяцев со дня регистрации как безработных служба занятости назначает [10] им ежемесячную доплату.
Документ:
Приказ Минтруда России от 20.12.2023 N 882н [11]
Полезная ссылка:
Федеральный закон от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" [12]
30.01.2024
Суды взыскали доплату за сверхурочный труд, поскольку инвалиду не сократили рабочую неделю
Сотрудник предоставил справку об инвалидности II группы, однако продолжал выполнять обязанности как обычно - по 40 ч в неделю, а не по 35 [13]. Переработку ему не оплатили, поэтому он обратился в суд.
Три инстанции сошлись во мнении [14]: организация не выполнила обязанность сократить инвалиду рабочее время. За сверхурочные часы сотруднику нужно доплатить. Неважно, что он был согласен с прежним графиком.
Отметим, подобную позицию разделяет ВС РФ [15].
Сократить рабочее время поможет путеводитель [16].
Документ:
Определение 8-го КСОЮ от 12.12.2023 N 88-23923/2023 [14]
Полезные ссылки:
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [19]
Оформите заявку [20] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [21], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100010
[2] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100013
[3] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100020
[4] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100034
[5] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100042
[6] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100043
[7] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100045
[8] https://ondb.consultant.ru/news/24041/
[9] consultantplus://offline/main?base=law;n=464093;dst=0
[10] consultantplus://offline/main?base=law;n=464093;dst=100570
[11] consultantplus://offline/main?base=law;n=468227;dst=100004
[12] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=464093;last
[13] consultantplus://offline/main?base=law;n=451872;dst=100177
[14] consultantplus://offline/main?base=ksoj008;n=120829;dst=100068
[15] consultantplus://offline/main?base=law;n=354704;dst=100321
[16] consultantplus://offline/main?base=pkv;n=313;dst=100050
[17] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=354704;last
[18] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=8559;last
[19] http://www.consultant.ru
[20] https://respectrb.ru/consultant/demo
[21] http://respectrb.ru/node/9220