Кадровику от 29 сентября 2023 года

29.09.2023

Отследить и оплатить штрафы теперь можно через онлайн-сервис Роструда

Для работодателей-юрлиц на сайте "Онлайнинспекция.рф" [1] стал доступен новый сервис, который позволяет увидеть штрафы от ГИТ и оплатить их. Он расположен в личном кабинете в разделе "Мои штрафы".

При онлайн-оплате информация о перечислении средств поступит в личный кабинет за несколько дней. С помощью сервиса также можно скачать и распечатать квитанцию с реквизитами для оплаты через банк.

Документ: Информация Роструда от 28.09.2023 [2]

 

29.09.2023

Заявление об увольнении: как работник на больничном может его направить, разъяснил Роструд

Подать заявление об уходе сотрудник вправе [3] в любой форме, в т.ч. по почте, например заказным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения.

Еще один способ - направить [4] телеграмму вида "заверенная оператором связи" с отметкой "заверенная".

Сотрудник может прислать [5] заявление об уходе и по электронной почте, если работодатель перешел на электронный документооборот.

Отметим: ранее суды не поддерживали увольнение на основании "электронной" просьбы. Например, 3-й КСОЮ [6] восстановил специалиста, поскольку тот не передал заявление на бумаге. Такая практика складывалась до того, как в ТК РФ закрепили электронный кадровый документооборот.

Документ: Письмо Роструда от 07.09.2023 N ПГ/18460-6-1 [3]

 

 

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [7]