Кадровику от 30 сентября 2022 года

30.09.2022

Минцифры: как через Госуслуги подать заявление на отсрочку от мобилизации

Ведомство сообщило https://t.me/mintsifry/1517 [1]  о том, что на Госуслугах заработал сервис по приему заявлений на отсрочку от мобилизации для сотрудников компаний в сферах ИТ и связи. Специалист заполняет обращение по инструкции https://gu-st.ru/content/Other/doc/podacha_zayavleniya.pdf [2]  и прилагает к нему подписанное усиленной квалифицированной ЭП гендиректора подтверждение.

Министерство среди прочего разъяснило:

- при редактировании csv-файла автоматически стертые первые символы в номерах документов, которые начинаются с нуля, исправлять не нужно https://t.me/mintsifry/1517 [1];

- система может уведомить https://t.me/mintsifry/1518 [3]  об ошибке из-за опечаток в подтверждении. Следует проверить корректность электронной подписи и данных в документе (например, нет ли лишней кавычки в названии компании);

- в форме можно изменять только те данные, которые указаны в инструкции;

- документ лучше подписывать выданной ФНС усиленной квалифицированной ЭП гендиректора и прикреплять к заявлению файл с расширением ".sig".

Первые списки по заявкам планируют направить в Минобороны на рассмотрение 29 сентября.

Напомним, на отсрочку от мобилизации могут претендовать [4] некоторые специалисты сфер ИТ и связи, у которых есть высшее образование по определенному перечню специальностей и направлений подготовки.

Документы: Информация Минцифры России от 27.09.2022 (https://t.me/mintsifry/1517 [1])

Информация Минцифры России от 28.09.2022 (https://t.me/mintsifry/1518 [3])

 

30.09.2022

Минтруд: как поступить, если мобилизованного уволили с 21 сентября

Постановление [5] о приостановлении трудового договора мобилизованных сотрудников распространяется на всех, кто призван с 21 сентября, пояснило [6] ведомство.

Если с мобилизованным работником расторгли трудовой договор с указанной даты, то нужно издать [7] приказ об отмене увольнения. Сведения об этом передают в ПФР и вносят в трудовую книжку (если ее ведут на бумаге).

Затем необходимо приостановить трудовой договор на основании повестки о призыве на военную службу по мобилизации.

Напомним, ранее Минтруд разъяснил [8], как приостановить трудовой договор.

Документ: Письмо [6] Минтруда России от 27.09.2022 N 14-6/10/В-13042

 

30.09.2022

Со следующего года планируют увеличить МРОТ на 963 руб.

Правительство внесло в Госдуму проект, по которому с 1 января МРОТ может повыситься на 6,3% - до 16 242 руб. в месяц (ст. 1 проекта). Напомним, с 1 июня показатель равен 15 279 руб [9].

Также на 2023 и 2024 годы предлагают скорректировать порядок расчета МРОТ:

- показатель не будет зависеть от медианной зарплаты (ст. 2 проекта);

- МРОТ должен расти на 3 п.п. быстрее прожиточного минимума трудоспособного населения России (ст. 3 проекта).

Документ: Проект Федерального закона N 201618-8 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/201618-8 [10])

---

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [11]