19.09.2022
С 24 сентября федеральные учреждения должны использовать обновленный перечень кодов целевых субсидий
Для субсидий на просветительскую деятельность и развитие образования ввели код 08-19 [1]. По нему отражают, например, средства на охрану здоровья обучающихся:
- профилактику заболеваний;
- оздоровление;
- занятие физкультурой и спортом;
- организацию питания.
Расширили [2] назначение субсидий по кодам группы 02-00 [3], а также по кодам:
- 03-02 [4];
- 03-07 [5];
- 08-14 [6];
- 08-15 [7].
Напомним, коды используют [8] при санкционировании расходов учреждений за счет субсидий на иные цели и капвложения.
Документ: Приказ [9] Минфина России от 16.08.2022 N 124н
С 1 января организации должны сообщать в инспекцию о транспорте и недвижимости по новой форме
ФНС утвердила новую форму сообщения [10] о наличии у организации транспорта или недвижимости, с которой нужно платить налог по кадастровой стоимости. Установили также порядок заполнения [11] сообщения и формат [12] его представления в электронной форме.
По сравнению с действующими правилами [13] можно выделить такие новшества:
- из разд. 1 удалили поля 2.6 - 2.8 для дат регистрации транспорта [14] и снятия его с учета [15], а также для документа [16], который эту регистрацию подтверждает;
- в разд. 2 вместо сведений об участках [17] будет информация о недвижимости [18], налоговую базу по которой считают исходя из кадастровой стоимости. Здесь нужно указывать только кадастровые номера.
Документ: Приказ [19] ФНС России от 10.08.2022 N ЕД-7-21/741@
В один день подписали соглашение об уходе и уволили - это может указывать на нарушение, решил суд
Апелляция и кассация сочли [20], что трудовой договор незаконно расторгнут по соглашению сторон без волеизъявления работника. На это указывало [21] следующее:
- заключение соглашения и увольнение осуществили в один день;
- работник предпенсионного возраста, ему тяжело трудоустроиться;
- после ухода сотрудник обратился в ГИТ, сослался на давление руководителя и понуждение к увольнению;
- с работником хотели расстаться из-за того, что он не справлялся с обязанностями.
Инстанции отметили, что важно разъяснить [22] сотруднику последствия подписания соглашения.
Суды, например 2-й КСОЮ [23], и ранее признавали незаконными подобные спешные увольнения.
Документы: Определение [21] 1-го КСОЮ от 16.08.2022 N 88-18853/2022
Спорные ситуации при увольнении по соглашению сторон [24]
Справку о зарплате у прежнего работодателя планируют отменить
По проекту Минтруда утратят силу ряд документов, среди которых приказ об утверждении формы справки [25] о зарплате и иных выплатах за 2 календарных года, которые предшествовали прекращению работы или обращению за такой справкой. На сайте ведомство пояснило: для расчета больничного сведения о зарплате работодатели будут представлять налоговикам, а те - передавать информацию в социальный фонд.
Предполагают, что это значительно упростит получение соцподдержки и страховых выплат.
Напомним, с 2023 года ПФР и ФСС объединяют [26] в один фонд. Из-за этого в законодательство о взносах и персонифицированном учете внесли поправки. Среди прочего они закрепляют правило [27]: сведения о зарплате и выплатах застрахованному, которые нужны для расчета больничного, страхователю должен предоставить фонд.
Документы: Проект приказа Минтруда России (http://regulation.gov.ru/projects#npa=131427 [28])
Информация Минтруда России от 15.09.2022 (https://mintrud.gov.ru/social/insurance/77 [29])
Планируют обновить ряд форм персонифицированного учета
ПФР предложил для общественного обсуждения проект с такими документами:
- АДВ-1 (приложение 1 к проекту постановления);
- АДВ-2 (приложение 2 к проекту постановления);
- АДВ-3 (приложение 3 к проекту постановления);
- АДВ-6-1 (приложение 5 к проекту постановления);
- СЗВ-К (приложение 6 к проекту постановления);
- порядки заполнения форм (приложение 7 к проекту постановления);
- форматы к ним (приложения 8 и 9 к проекту постановления).
Правки в основном технические. Так, в АДВ-1, АДВ-2, АДВ-3 планируют указать, что документ заполняет зарегистрированное лицо. Также предлагают ввести строки для даты составления актовой записи о рождении и для названия органа, который его зарегистрировал. Кроме того, в АДВ-3 планируют перенести строку для СНИЛС в верхнюю часть формы. При этом предлагают не ставить подпись и дату под данной строкой, как это предусмотрели в действующем бланке [30].
В порядке заполнения АДВ-6-1 планируют указать, что работодатели представляют форму в территориальный орган ПФР в пакете документов к СЗВ-К.
В АДВ-6-1 и СЗВ-К предлагают внести технические правки. Например, в АДВ-6-1 планируют удалить строки с перечислением форм АДВ-1, АДВ-2, АДВ-3.
Хотят уточнить и справочник "Виды документов, удостоверяющих личность". Так, добавят код для разрешения на временное проживание в РФ.
Документы: Проект постановления ПФР (http://regulation.gov.ru/projects#npa=131433 [31])
Как заполнить и сдать СЗВ-К [32]
Планируют скорректировать положение о системе прослеживаемости товаров
Минфин выставил на общественное обсуждение изменения, которые предлагает внести в положение [33] о системе прослеживаемости товаров и перечень [34] этих товаров. Так, планируют:
- добавить [35] к операциям с прослеживаемыми товарами их передачу в составе выполненных работ;
- обязать [36] участников оборота заранее уведомлять о перемещении прослеживаемых товаров из России в страну ЕАЭС;
- исключить [37] из перечня прослеживаемых товаров ряд товаров группы 8418 [38] из Белоруссии. Речь идет о холодильниках, морозильниках и т.д.
Документы: Проект [39] постановления Правительства РФ об изменениях положения
Проект [40] постановления Правительства РФ об изменениях перечня товаров
Как оформлять документы и подавать отчетность при операциях с прослеживаемыми товарами [41]
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [42]
Оформите заявку [43] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [44], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=425004&dst=100074
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=425004&dst=100010
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=14
[4] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=100293
[5] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=100308
[6] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=100430
[7] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=100433
[8] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=401183&dst=100034
[9] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=425004
[10] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=426578&dst=100023
[11] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=426578&dst=100144
[12] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=426578&dst=100197
[13] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=391435&dst=7
[14] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=391435&dst=57
[15] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=391435&dst=58
[16] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=391435&dst=59
[17] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=391435&dst=84
[18] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=426578&dst=100108
[19] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=426578&dst=100007
[20] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=KSOJ001&n=96597&dst=100033
[21] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=KSOJ001&n=96597&dst=100034
[22] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=KSOJ001&n=96597&dst=100039
[23] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=KSOJ002&n=41744&dst=100030
[24] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PTS&n=1
[25] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=408988&dst=100013
[26] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=420822
[27] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=421857&dst=101287
[28] http://regulation.gov.ru/projects#npa=131427
[29] https://mintrud.gov.ru/social/insurance/77
[30] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=374032&dst=93
[31] http://regulation.gov.ru/projects#npa=131433
[32] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PBI&n=260672
[33] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=389974&dst=100013
[34] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=389976&dst=100009
[35] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PNPA&n=86694&dst=100017
[36] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PNPA&n=86694&dst=100025
[37] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PNPA&n=86693&dst=100017
[38] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=420011&dst=148552
[39] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PNPA&n=86694&dst=100012
[40] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PNPA&n=86693&dst=100011
[41] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PBI&n=276070
[42] http://www.consultant.ru
[43] https://respectrb.ru/consultant/demo
[44] http://respectrb.ru/node/9220