30.11.2021
Минфин разъяснил, что с оплаты каршеринга для работника нужно платить взносы
Расходы страхователя на оплату услуг такси или каршеринга для сотрудников не входят в перечень [1] не облагаемых взносами выплат. Поэтому такие суммы облагают взносами.
Аналогичной была позиция Минфина в отношении оплаты для работников такси [2] и общественного транспорта [2]. Суды считают [2] иначе. По их мнению, расходы на проезд можно считать социальной выплатой. Но они должны быть в коллективном договоре, не зависеть от квалификации работников, сложности и объема работ. Такие выплаты взносами облагать не нужно. Несмотря на то, что в основном практика сложилась по Закону [3] о страховых взносах, подход можно применять и сейчас. Нормы НК РФ [4] в этой части аналогичны.
Документ: Письмо [2] Минфина России от 03.11.2021 N 03-01-10/89249
Действие пилотного проекта tax free продлили на год
Данный пилотный проект продолжит работать до 31 декабря 2022 года. Прежняя редакция предполагала, что он завершится в конце 2021 года [5].
Обращаем внимание, что проект не стали распространять на новые регионы, как планировали [6].
Документ: Постановление [7] Правительства РФ от 20.11.2021 N 1984 (http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202111260041 [8])
Субсидия на нерабочие дни для малого и среднего бизнеса: ФНС рекомендовала формат заявления
Заявление подают в инспекцию [9] в т.ч. по ТКС, поэтому налоговики разработали [10] его рекомендуемый формат [11].
Напомним, субсидию дают организациям и ИП из сферы услуг, перевозок и других пострадавших отраслей. Размер выплаты - 12 792 руб. на одного работника. Срок подачи заявлений - с 1 ноября по 15 декабря.
Документы: Письмо [11] ФНС России от 01.11.2021 N БС-4-11/15389
Как получить субсидии на карантин и на нерабочие дни [12]
Суд напомнил, что нельзя взыскать штраф за несоблюдение условий ученического договора
С гражданином заключили договор, по которому он обязался пройти обучение, а затем по специальности отработать в организации 3 года. За невыполнение условия о трудоустройстве предусмотрели штраф. Гражданин прошел обучение, но на работу не вышел и отказался оплачивать штраф. Организация обратилась [13] в суд.
Первая инстанция применила [13] нормы ГК РФ и взыскала штраф.
Апелляция отменила [13] решение, а кассация ее поддержала [13]. Ученический договор дополняет трудовой. ТК РФ не предусматривает возможность включить в последний условие о штрафе. Значит, взыскать его нельзя.
Суды ранее занимали аналогичную позицию, например 3-й КСОЮ [13].
Какие условия включать в ученический договор, подскажет путеводитель [13].
Документ: Определение [13] 6-го КСОЮ от 16.09.2021 N 88-20017/2021
С января в систему быстрых платежей хотят добавить переводы между компаниями и ИП
По планам ЦБ РФ с нового года банки смогут дать [14] бизнес-клиентам (юрлицам, ИП и самозанятым) возможность рассчитываться между собой через систему быстрых платежей https://sbp.nspk.ru/. Когда именно опция станет доступна клиентам, зависит от конкретного банка - участника системы https://sbp.nspk.ru/participants/.
Регулятор уже установил [15] плату, которую станет взимать с банков за проведение таких операций. Например, за списание и зачисление (кроме возврата) более 6 тыс. руб. банк плательщика и банк получателя заплатят по 3 руб. Напомним: за раз можно переводить менее 600 тыс. руб [16].
С апреля в систему могут добавить переводы физлиц государству на единый казначейский счет. Эти операции для банков будут бесплатными [17].
Сейчас система позволяет делать переводы:
- между физлицами;
- от них компаниям, ИП, самозанятым и наоборот.
Документы: Информация Банка России от 25.11.2021 (http://cbr.ru/press/event/?id=12448 [18])
Решение [19] Совета директоров Банка России от 19.11.2021
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [20]
Оформите заявку [21] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [22], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_389853/30e4690deae106140c96017db18054a3175e14f6/#dst13430
[2] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/b9b3886ae9530f9fe042af3c97b232d6aea64270/
[3] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_209101/
[4] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_389853/db3283ea67466d62925205583461cb655f5662e8/#dst13402
[5] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/d46b4b93d4001d29a8f58304423e0fba1e09db54/
[6] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/43df8bc60ec7f8c24ac885062a2dfecb47a1680a/#dst4012
[7] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_401364/
[8] http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202111260041
[9] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_399740/e2a16c0a6867dd240ef065e282383813e823306d/#dst100246
[10] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_400887/96c60c11ee5b73882df84a7de3c4fb18f1a01961/#dst100005
[11] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_400887/2f96dd8a597a3d1212a69016a73181c43b7f523b/#dst100008
[12] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/0e5b3cbf700455a1d1c039e8d8d9cd30a0f555c2/
[13] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/2ea021cd850579fd1bc7496114b3c23109ba4037/
[14] http://www.cbr.ru/press/event/?id=12448
[15] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_401184/#dst100011
[16] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_385422/373ee330758c2c5369484b83fa46aaf50f72efd9/#dst100012
[17] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_401184/#dst100069
[18] http://cbr.ru/press/event/?id=12448
[19] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_401184/
[20] http://www.consultant.ru
[21] https://respectrb.ru/consultant/demo
[22] http://respectrb.ru/node/9220