Если сотрудники сдают анализы на COVID-19 или антитела к нему по требованию законодательства, организация может учесть затраты на оплату медуслуг при расчете налога на прибыль. Минфин не в первый раз признает эти суммы прочими расходами. С ним согласна ФНС.
Работодатель проводит тестирование персонала, чтобы обеспечить безопасные условия труда. У сотрудников не возникает дохода в целях НДФЛ. Этот подход также встречался в разъяснениях финансистов и налоговиков.
Что касается страховых взносов, все зависит от того, как оформили тестирование. Если это договор напрямую с медорганизацией, взносы не начисляют. Если же сотрудникам выплачивают компенсации расходов на исследования, взносы придется перечислить в общем порядке. Подобные разъяснения Минфин уже давал. Однако есть вероятность отстоять в суде [1] право при любом оформлении не платить взносы. Можно сослаться на понятие "социальная выплата" [2], т.е. выплата, которая не считается стимулирующей.
Источник: КонсультантПлюс [3]
Документ: Письмо [4] Минфина России от 06.09.2021 N 03-03-06/1/71912
Оформите заявку [5] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [6], с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения [8] и Ясная бухгалтерия [9]
Links:
[1] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_327193/238d8b4b9b92e26ed2277f624d02b1f3b39a0d50/#dst100010
[2] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_307285/0000000000000000000000000000000000000000/#dst100006
[3] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_179583/78e365bc99914410ad3eba95a7b0e3767203d17c/
[4] consultantplus://offline/ref=D99AF705CCAE3206A768BF2D346D90FAD9A30D7CD4F7588CB3D7AECD1D8E16A1140ACF3F7C062025FDFAF338E6FC3E496CF84A3FABBA70950B8Bi7WFE
[5] http://respectrb.ru/consultant/demo
[6] http://respectrb.ru/node/9220
[7] http://respectrb.ru/informer_news
[8] https://t.me/respectsolutions
[9] https://t.me/add_education