05.04.2021
Опубликовали поправки к стандарту об отражении бюджетной информации в бухотчетности учреждений
В стандарт [1] "Бюджетная информация в бухгалтерской (финансовой) отчетности" внесли [2] технические изменения. В основном они связаны с уменьшением состава годовой пояснительной записки. О поправках мы уже рассказывали на стадии проекта документа.
Из пояснительной записки ПБС убрали [3] сведения о результатах деятельности (ф. 0503162) [4]. Ранее такое изменение внесли [5] в Инструкцию N 191н.
В стандарте теперь нет упоминания и сведений ПБС о целевых иностранных кредитах (ф. 0503167) [6]. В Инструкции N 191н эту форму сохранили, поэтому заполнять ее нужно.
Для бюджетных и автономных учреждений сведения о целевых иностранных кредитах (ф. 0503767) [7] уже исключили [8] из состава пояснительной записки по Инструкции N 33н. Теперь их не надо формировать [9] и по стандарту.
Поправки вступают в силу 10 апреля.
Документ: Приказ [10] Минфина России от 26.02.2021 N 29н
Введут единые формы электронных кадровых документов для портала госслужбы
При работе в ЕИС [11] управления кадровым составом госслужбы надо будет применять унифицированные формы кадровых документов. Их утвердит Минтруд.
Проект постановления правительства с такими поправками вынесли на общественное обсуждение. Оно продлится до 8 апреля.
Документ: Проект постановления Правительства РФ (http://regulation.gov.ru/projects#npa=114461 [12])
Суд: отказ работника от увольнения по соглашению может означать, что стороны к нему не пришли
С работником заключили соглашение о расторжении трудового договора. Затем он направил 2 заявления о том, что подписал документ под давлением руководства и уходить не хочет. Трудовой договор все равно расторгли, и работник обратился в суд.
Первая инстанция и апелляция не увидели нарушений при увольнении.
Кассация с этим не согласилась. Она указала, что соглашение не может продолжать действовать, если нет волеизъявления сотрудника. Иначе получается, что трудовые отношения фактически прекращены по инициативе работодателя. О том, что соглашение не состоялось, говорят заявления сотрудника о нежелании увольняться.
Дело направлено на новое рассмотрение.
Отметим, практика в подобных случаях неоднозначна. Часто суды не поддерживают работников, отказавшихся от соглашения, но иногда встают на их сторону. Например, так поступил 1-ый КСОЮ.
Документ: Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 21.12.2020 по делу N 88-28288/2020
Временные правила оформления карантинных больничных лицам старше 65 лет продолжат применять в апреле
Правительство продлило срок действия временного порядка [13] оформления листков нетрудоспособности и выплат по ним. Правила перестанут действовать с 1 мая [14]. За работниками 65 лет и старше, соблюдающими карантин, еще месяц сохраняется право на больничный, если в регионе их самоизоляция остается обязательной.
ФСС продлит листок нетрудоспособности или оформит новый на основе данных, которые работодатели направляют [15] в фонд.
Отметим, несколько регионов сохранили для отдельных работников обязательную самоизоляцию из-за коронавируса. Так, в Санкт-Петербурге лица старше 65 лет и те, кто имеет некоторые хронические заболевания, должны оставаться дома до 30 апреля.
Документ: Постановление [14] Правительства РФ от 31.03.2021 N 494
Организации смогут платить налоги и взносы заранее
Правительство одобрило поправки к НК РФ [16], по которым воспользоваться единым налоговым платежом смогут не только физлица, но и организации. Как сообщил Минфин, планируется, что новшества заработают с 1 января 2022 года. Вероятно, в ближайшее время проект внесут в Госдуму.
Напомним, осенью прошлого года финансисты выставляли на общественное обсуждение изменения НК [16] РФ: в кодексе предлагали закрепить правила, кто из юрлиц может перечислить единый налоговый платеж и как его потом использовать (подробнее см. обзор [17]).
Документы: Информация по заседанию Правительства РФ от 01.04.2021 (http://government.ru/news/41864/ [18])
Информация сайта Минфина России от 01.04.2021 (https://minfin.gov.ru/ru/press-center/?id_4=37430-mekhanizm_yedinogo_nalogovogo_platezha_rasprostranyat_na_yuridicheskie_litsa_i_ip [19])
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [20]
Оформите заявку [21] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [22], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_344839/#dst100011
[2] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_380841/2ff7a8c72de3994f30496a0ccbb1ddafdaddf518/#dst100006
[3] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_380841/1ac16ee2c4ffa2e0715bec090cc64ba92839db06/#dst100031
[4] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_377747/#dst17482
[5] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_356899/#dst100068
[6] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_377747/#dst103070
[7] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_376549/#dst6971
[8] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_356392/#dst100022
[9] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_380841/1ac16ee2c4ffa2e0715bec090cc64ba92839db06/#dst100040
[10] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_380841/#dst0
[11] https://gossluzhba.gov.ru/
[12] http://regulation.gov.ru/projects#npa=114461
[13] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_355385/f3daaf015b28a355935458464ea1d14c59b57a9d/#dst100009
[14] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_380990/#dst100006
[15] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_355385/f3daaf015b28a355935458464ea1d14c59b57a9d/#dst100013
[16] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_377368/#dst0
[17] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_318440/#dst0
[18] http://government.ru/news/41864/
[19] https://minfin.gov.ru/ru/press-center/?id_4=37430-mekhanizm_yedinogo_nalogovogo_platezha_rasprostranyat_na_yuridicheskie_litsa_i_ip
[20] http://www.consultant.ru
[21] https://respectrb.ru/consultant/demo
[22] https://respectrb.ru/node/9220