Бухгалтеру бюджетной организации от 8 октября 2020 года

08.10.2020

На уведомление работников об электронных трудовых книжках осталось меньше месяца

До 31 октября включительно нужно сообщить [1] всем сотрудникам:

- об изменениях, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде;

- о возможности отказаться от бумажной трудовой книжки.

Уведомить персонал можно любыми способами, например по электронной почте. Их нужно закрепить [2] в локальном нормативном акте, принятом с учетом мнения представительного органа работников (при наличии).

Подробнее об электронных трудовых книжках читайте в нашем обзоре [3].

Документ: Постановление [1] Правительства РФ от 19.06.2020 N 887

 

08.10.2020

Власти Москвы рассказали, как подать сведения о количестве сотрудников на дистанционной работе

С 5 по 28 октября работодатели Москвы должны перевести часть сотрудников на удаленный режим и отчитаться об этом. На сайте мэра Москвы опубликовали https://www.mos.ru/otvet-ekonomika-i-biznes/kak-podat-svedeniya-o-kolichestve-sotrudnikov-rabotayuschih-i-nerabotayuschih-v-period-dei-stviya-rezhima-povyshennoi-gotovnosti/#4 [4] шаблон отчета и объяснили, как его заполнить.

Необходимо указать:

- полное и краткое название организации;

- ИНН;

- ОГРН;

- юридический адрес (должен совпадать с записью в ЕГРЮЛ);

- основной вид деятельности;

- дополнительные виды деятельности;

- общее число работников, переведенных на дистанционный режим;

- общее число сотрудников, продолжающих ходить на работу.

Поименный список сотрудников пока не требуется.

Обратите внимание: с 6 октября подавать информацию необходимо через личный кабинет работодателя на сайте мэра и правительства Москвы https://www.mos.ru/. Форма также немного изменилась. Подробности читайте в нашем материале.

Документ: Информация с сайта Мэра Москвы (https://www.mos.ru/otvet-ekonomika-i-biznes/kak-podat-svedeniya-o-kolichestve-sotrudnikov-rabotayuschih-i-nerabotayuschih-v-period-dei-stviya-rezhima-povyshennoi-gotovnosti/ [5])

 

08.10.2020

Встречная проверка: суд признал законным запрос инспекции биллинга звонков

Налоговики проверяли компанию и для подтверждения расходов на передачу голосового трафика запросили у оператора связи обезличенные сведения о детализации звонков. Требовалась информация по перечню абонентов за определенный период времени. При этом нужно было указать номера, дата и время звонка (с секундами), его продолжительность и стоимость.

Оператор связи посчитал, что такие сведения охраняются тайной телефонных переговоров, и предоставить их отказался. Однако суды трех инстанций встали на сторону инспекции. По их мнению, сами по себе данные биллинга без привязки к конкретным абонентам - обезличенная информация. Она касается только объема и стоимости услуг связи и не позволяет идентифицировать абонента. В связи с этим ограничения, связанные с тайной телефонных переговоров, на такие сведения не распространяются.

Следовательно, при проверке расходов на связь инспекция может запросить биллинг звонков, и оператор должен его предоставить.

Документ: Постановление АС Московского округа от 21.09.2020 по делу N А40-272978/2019

 

08.10.2020

В Москве работодателям придется еженедельно отчитываться о сотрудниках на удаленке

С 12 октября организации столицы должны каждый понедельник сообщать сведения о работниках и исполнителях по гражданско-правовым договорам, которые переведены на дистанционный режим. Информацию нужно подавать в электронном виде через личный кабинет работодателя на сайте мэра и правительства Москвы https://www.mos.ru/.

Обновили форму, по которой нужно предоставлять сведения. Теперь основной и дополнительные виды деятельности организации следует указывать в соответствии с ОКВЭД [6], а не в свободном формате. С 12 октября нужно подавать информацию о работниках, подлежащих переводу на удаленный режим, а именно мобильный телефон и номера (при их наличии):

- транспортного средства;

- электронной карты "Тройка";

- электронной карты "Стрелка";

- социальной карты;

- месячного проездного билета без лимита поездок и с лимитом 70 поездок, временного единого социального или льготного билета.

Работодателям, которые не подадут отчет или предоставят недостоверные сведения, грозит [7] предупреждение или штраф. Для должностных лиц штраф составляет от 10 тыс. до 50 тыс. руб., для юрлиц - от 100 тыс. до 300 тыс. руб.

Документ: Указ Мэра Москвы от 06.10.2020 N 97-УМ (https://www.mos.ru/upload/documents/docs/97-YM-fjlna.pdf [8])

---

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [9]