Бухгалтеру от 8 апреля 2020 года

08.04.2020

Росстат пояснил, как сдавать отчеты в связи с продлением нерабочих дней

Крупные и средние предприятия, продолжающие работать, в том числе в удаленном режиме, представляют все отчеты в обычные сроки.

Малые предприятия, продолжающие работать, в том числе в удаленном режиме, и включенные в выборку, сдают в обычные сроки формы ПМ [1], ПМ-пром, ПМ-торг [2].

Больше никакие отчеты малые предприятия в период до 30 апреля включительно не заполняют. Означает ли это полное освобождение от отчетности, приходящейся на апрель, или же только перенос сроков сдачи, пока неясно. Рекомендуем уточнить этот момент в территориальном органе Росстата [3].

Напомним, в связи с нерабочей неделей с 30 марта по 3 апреля Росстат изменил [4] сроки сдачи ряда отчетов.

Документ: Информация Росстата от 03.04.2020 (https://www.gks.ru/folder/313/document/81359 [5])

 

08.04.2020

В Москве и области работодатели должны отчитаться, сколько человек трудится в нерабочие дни

Мэр Москвы обязал организации и ИП, в отношении которых не установлен запрет на их посещение гражданами, сообщить о численности следующих работников (исполнителей по гражданско-правовым договорам):

- кто остается на рабочих местах и обеспечивает непрерывные технологические и иные процессы;

- кто подлежит переводу на дистанционный режим работы;

- в отношении кого установлен режим нерабочих дней с сохранением зарплаты.

Информация предоставляется по специальной форме. Следует отразить суммарную численность работников (без персональных данных), вид деятельности, место ее осуществления и другие сведения. Данные необходимо отправить на специальный адрес электронной почты.

Организации и ИП в Московской области должны сообщить о численности тех, кто подлежит переводу на дистанционный труд, и тех, в отношении кого установлен режим нерабочих дней (п. 13 Постановления губернатора Московской области). Информацию нужно разместить в электронном виде на портале госуслуг Московской области. Форму подачи сведений утвердит Министерство государственного управления, информационных технологий и связи Московской области. Также работодатели обязаны разместить в общедоступных местах и на своем официальном сайте (при его наличии) локальные нормативные акты, подтверждающие установление численности работников, чтобы с ними ознакомились персонал и потребители.

Документы: Указ Мэра Москвы от 04.04.2020 N 39-УМ

Постановление Губернатора Московской области от 04.04.2020 N 174-ПГ (https://mosreg.ru/download/document/1061582 [6])

---

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [7]