Бухгалтеру бюджетной организации от 28 ноября 2019 года

28.11.2019

С 2020 года отменяется 50-рублевое пособие по уходу за ребенком до трех лет

Со следующего года работодатели не должны будут назначать и перечислять сотрудникам компенсационную выплату по уходу за ребенком в возрасте до трех лет. Указ [1] президента 1994 года, по которому выплачивается пособие в размере 50 руб. в месяц, утратит силу [2].

Напомним, по действующим пока правилам компенсационная выплата назначается по заявлению [3] матери или другого родственника, который фактически ухаживает за ребенком. Работодатель перечисляет ее за счет собственных средств [4].

После 1 января обязанность платить пособие сохранится только в отношении тех сотрудников [5], кому оно назначено ранее.

Документ: Указ [2] Президента РФ от 25.11.2019 N 570

 

28.11.2019

Пленум ВС РФ оставил прежним порядок расчета срока давности по налоговым преступлениям

Верховный суд в новом постановлении разъяснил, как применять положения уголовного законодательства о налоговых преступлениях.

Помимо новых разъяснений постановление содержит прежние правовые позиции. Например, срок давности привлечения к уголовной ответственности за налоговые преступления суды должны считать с даты, когда налог или взнос нужно было уплатить по НК РФ. Так делают и сейчас.

Документ: Информация ВС РФ (http://www.vsrf.ru/press_center/news/28466/ [6])

 

28.11.2019

Осторожнее с корреспонденцией: новое предупреждение Роструда о мошенниках

Злоумышленники присылают фальшивые постановления от имени ГИТ с требованием уплатить штраф за якобы выявленные нарушения. При этом в отношении работодателей никаких проверок инспекция труда не проводила и актов не оформляла.

Ведомство советует обращать внимание на реквизиты получателя денег. Штрафы надо уплачивать только на счет казначейства по вашему региону. Если остаются сомнения в законности постановления, лучше обратиться в региональную инспекцию труда.

Недавно Роструд предупреждал [7] о мошенниках, которые звонят работодателям и предлагают за деньги подготовить организацию к внеплановой проверке ГИТ.

Документ: Информация Роструда от 26.11.2019 (https://www.rostrud.ru/press_center/novosti/845739/ [8])

---

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [9]