27.04.2018
Минтруд ответил на вопросы по справкам о доходах, расходах, имуществе и обязательствах
Министерство на своем сайте обновило обзор [1] по вопросам, возникающим при заполнении и проверке справок о доходах, расходах, имуществе и имущественных обязательствах. О самых интересных разъяснениях расскажем подробно.
Какие причины отсутствия сведений на супруга (супругу) или детей являются уважительными
Это могут быть [2] ситуации, когда муж или жена находятся в длительной командировке или отбывают уголовное наказание.
Раздельное проживание супругов не является [3] достаточным основанием для того, чтобы не представлять сведения. Служащий должен постараться собрать необходимые сведения доступными способами, например установить место жительства, запросить информацию у регистрирующих органов. Комиссия оценивает все предпринятые меры и их результаты и решает, является ли причина непредставления сведений уважительной.
Нужно ли подавать сведения, если гражданин уволился или принят на службу в период с 1 января по 30 апреля
Если гражданин поступил на службу после окончания отчетного периода, подавать сведения он не должен [4], ведь на 31 декабря он не был служащим. Об этом Минтруд говорил и в своих методических рекомендациях [5].
Служащие, уволившиеся в период с 1 января до окончания декларационной компании, могут не отчитываться [6].
Когда недостоверные сведения можно считать технической ошибкой
Минтруд привел [7] четыре примера таких ошибок:
- ошибки в справке 2-НДФЛ, выписке по счету и иных документах, то есть те неточности, которые возникли по не зависящим от служащего причинам;
- некорректное написание почтового адреса;
- ошибки в указании кредитной организации при условии, что эту организацию все равно можно достоверно установить;
- ошибки в наименовании вида транспортного средства или места его регистрации при условии, что субъект РФ назван верно.
Можно ли привлечь служащего к ответственности за недостоверные сведения до истечения срока на их уточнение
По мнению [8] Минтруда, наличие у служащего возможности исправить сведения в месячный срок не мешает кадровому подразделению привлечь его к ответственности. Однако ведомство советует не начинать проверку справок раньше, чем истечет срок для корректировки.
Документ: Обзор [1] проблемных вопросов, возникающих при представлении, анализе и проверке достоверности сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (размещен на сайте Минтруда России)
Приказ с поправками к Указаниям N 65н мало что изменит в работе бюджетников
Новая редакция Указаний N 65н [9] вступила в силу 23 апреля. Однако, несмотря на то, что в приказе более 300 страниц, корректировать свою деятельность в связи с изменениями придется незначительному числу бюджетных организаций.
В основном поправки касаются работы главных распорядителей бюджетных средств, финансовых органов всех уровней, а также отдельных получателей субсидий за счет средств резервных фондов Президента РФ и Правительства РФ.
Например, введены новые направления расходов:
- 55730 "Субвенции на выполнение полномочий Российской Федерации по осуществлению ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка";
- 56610 "Иные межбюджетные трансферты на финансовое обеспечение дорожной деятельности за счет средств резервного фонда Президента Российской Федерации";
- 56620 "Иные межбюджетные трансферты на приобретение спортивного и контрольно-измерительного оборудования за счет средств резервного фонда Президента Российской Федерации" и другие.
Из этого же раздела удалены некоторые направления расходов. Речь идет, например, о субсидиях на реализацию мероприятий федеральной целевой программы "Культура России (2012 - 2018 годы)" за счет средств резервного фонда Правительства РФ (5014F [10]).
Ряд точечных правок коснулся и перечня доходных КБК [11]. Среди дополнений можно назвать такие:
- межбюджетные трансферты, передаваемые бюджетам субъектов РФ, за счет средств резервного фонда Президента РФ (000 2 02 49000 02 0000 151);
- доходы федерального бюджета от возврата остатков иных межбюджетных трансфертов на приобретение медицинского оборудования за счет средств резервного фонда Президента РФ (000 2 18 45623 01 0000 151);
- возврат остатков иных межбюджетных трансфертов на ликвидацию чрезвычайной ситуации за счет средств резервного фонда Правительства РФ из бюджетов субъектов РФ (000 2 19 45615 02 0000 151);
- возврат остатков иных межбюджетных трансфертов на премирование муниципальных образований - победителей Всероссийского конкурса "Лучшая муниципальная практика" за счет средств резервного фонда Правительства РФ из бюджетов городских округов (000 2 19 45399 04 0000 151).
Кроме того, новшества в КБК затронули "вредные" производства. Если ранее пени, штрафы и проценты по страховым взносам с выплат работникам таких профессий разделялись по периодам (до и после 1 января 2017 года), то теперь КБК для их уплаты в бюджет зависит от проведения спецоценки. Подробнее об этом см. наш обзор [12].
Документ: Приказ [13] Минфина России от 28.02.2018 N 35н (вступил в силу 23 апреля 2018 года)
Вести и хранить трудовые книжки, возможно, станет проще
Минтруд разработал новый порядок, который может прийти на смену Правилам [14], принятым Правительством РФ чуть более 15 лет назад.
Большинство требований по ведению и хранению трудовых книжек планируется оставить без изменений. Вместе с тем в проекте есть ряд поправок, облегчающих работу кадровика. Рассмотрим основные предлагаемые упрощения.
Не нужно будет знакомить [15] работника под подпись в личной карточке [16] с каждой новой записью в его трудовой книжке.
Не понадобится подпись [17] сотрудника в личной карточке и при получении трудовой книжки в связи с увольнением. Достаточно будет подписи в книге [18] учета движения трудовых книжек.
Записи при увольнении можно будет заверять печатью кадровой службы. Ее планируется использовать как альтернативу печати самой организации. Роструд считает [19], что подобная замена допустима и сейчас. Напомним: если в компании нет печати, достаточно [20] подписи работодателя или ответственного лица.
Не придется скреплять [21] сургучной печатью или пломбировать приходно-расходную книгу [22] и книгу [18] учета движения трудовых книжек.
По проекту в этих книгах тоже можно будет использовать печать кадровой службы вместо печати организации.
Документы: Проект приказа Минтруда России (http://regulation.gov.ru/p/80312 [23])
Общественное обсуждение завершается 7 мая 2018 года
Как вести трудовые книжки? (Путеводитель по кадровым вопросам [24])
Списали старое недоамортизированное основное средство - НДС восстанавливать не нужно
Налогоплательщики, которые решили расстаться с физически и морально изношенным основным средством до окончания срока амортизации, вправе не восстанавливать НДС. ФНС объяснила вывод тем, что так сложилась судебная практика: в налоговом законодательстве нет подходящих оснований для восстановления.
Отметим, Минфин в одном из писем разъяснял, что налог нужно восстановить.
Если собираетесь списать устаревшее основное средство, лучше уточните мнение своей инспекции.
Документ: Письмо ФНС России от 16.04.2018 N СД-4-3/7167@
Оформите заявку [25] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [26], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/#dst100001
[2] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/6741e3aa17b864fa3d43393f5c944939622c6f9b/#dst100013
[3] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/6741e3aa17b864fa3d43393f5c944939622c6f9b/#dst100014
[4] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/6741e3aa17b864fa3d43393f5c944939622c6f9b/#dst100021
[5] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_286826/#dst100053
[6] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/6741e3aa17b864fa3d43393f5c944939622c6f9b/#dst100019
[7] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/970c67bf13c94dd8d45cefc39fa6d0ab77f9cb95/#dst100113
[8] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_296368/970c67bf13c94dd8d45cefc39fa6d0ab77f9cb95/#dst100127
[9] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_220743/8f7494dd44315f7458ce56c88c394b6b13e5830c/#dst100013
[10] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_220743/74556cb2cb8334a50cfa21f63deb747565203796/#dst342
[11] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_220743/c23933a5050f14007992f6c9cf40cc497d5df386/#dst209367
[12] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_292525/#dst100001
[13] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_292106/#dst0
[14] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_144282/607983d5b03c8e442868b65e86285699ad91a443/#dst100037
[15] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_144282/29902e5b29809c59a318d5ab4e2d2656104fe348/#dst100143
[16] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_47274/5a16fe2f17b44b0614aef9400a0f28775ea2af7c/#dst100036
[17] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_144282/b9e44dd2a7d901a493436e4e8b8d8e1b1df4d66a/#dst100119
[18] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_207100/907b657142b549eaea6d7ffa4d49901af03aba9c/#dst100084
[19] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_PKV_75/#dst100561
[20] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_207062/2eb56e9e8e1466e8a4c871a3fb8e1f8f7eeea9e1/#dst100012
[21] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_144282/b9e44dd2a7d901a493436e4e8b8d8e1b1df4d66a/#dst100120
[22] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_207100/9c5a2eb59820b21cd2c47363bd59f484ec28c758/#dst100080
[23] http://regulation.gov.ru/p/80312
[24] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_PKV_75/#dst100050
[25] https://respectrb.ru/consultant/demo
[26] http://respectrb.ru/node/9220