16.02.2022
Если создали объекты с признаками основных средств, затраты нельзя относить на подстатью 225 КОСГУ
ВС РФ не стал пересматривать [1] вывод АС Северо-Кавказского округа. Тот решил [2], что учреждение неверно применило код 225 [3] КОСГУ. При благоустройстве оно создало объекты: дорожки, скамейки, малые архитектурные формы, детскую площадку, ограждение. Имущество имело признаки основных средств. Затраты на создание в этом случае относят на статью 310 [1] КОСГУ.
Документ: Определение [1] ВС РФ от 19.01.2022 N 308-ЭС21-26489
Срок действия служебного контракта истек во время болезни чиновника - суд разрешил его уволить
По Закону о госслужбе в период нетрудоспособности нельзя увольнять [4] только по инициативе госоргана. Суд не отнес к такому поводу отказ продлевать срочный контракт.
Отметим, во время болезни уволить служащего можно и по его инициативе. Об этом выводе судов мы рассказывали [5] в прошлом году.
Документ: Решение [5] Советского районного суда г. Владивостока от 17.11.2021 по делу N 2-3265/2021
Оплата путевок в санаторий: апелляция не поддержала начисление взносов на травматизм
Организация по коллективному договору покупала [6] для работников путевки в санаторий. Она оплачивала их [6] за счет ФСС. В базу по взносам на травматизм суммы за путевки не включала.
Фонд при выездной проверке доначислил [6] взносы, пени и оштрафовал [7] организацию. Он полагал [6]: раз таких выплат нет в перечне [8] необлагаемых, взносы нужно начислять.
Организация оспорила [6] решение ФСС. Суд встал на ее сторону. Он указал [6]: это выплаты социального характера, они не связаны [6] с трудовыми договорами. Значит, в базу по взносам их не включают [6].
Отметим, АС Волго-Вятского округа приходил к похожему выводу [6]. Организация по коллективному договору раз в год компенсировала [6] работникам стоимость путевок.
Документы: Постановление [6] 14-го ААС от 26.01.2022 по делу N А13-12327/2021
Как облагают взносами на травматизм выплаты работникам [6]
ФНС разработала формат электронных договоров
Ведомство направило на общественное обсуждение проект приказа с требованиями к XML-файлам для передачи документов, которые выражают волю сторон при оформлении письменных сделок. Это могут быть договоры, соглашения, контракты, приложения к ним и т.п. Формат поможет организациям автоматизировать работу с документами и ускорить взаимодействие с контрагентами.
ФНС пояснила: XML-формат подойдет компаниям с высоким уровнем цифровизации. Он содержит больше возможностей для аналитики. А вот остальным организациям лучше использовать формат PDF-A/3 [9]. Он позволяет автоматизировать за счет XML части с основной информацией, но не требует продвинутой информационной системы. Приказ с этим форматом скоро передадут в Минюст.
Напомним, электронные документы в инспекцию можно подать только по форматам, которые утвердила ФНС [10].
Документы: Проект приказа ФНС России (http://regulation.gov.ru/projects#npa=124860 [11])
Информация ФНС России (https://www.nalog.ru/rn77/news/activities_fts/11896649/ [12])
Как представить документы в электронном виде [9]
Работодателей могут обязать передавать в службу занятости информацию о переводах на удаленку
Минтруд внес изменения в одну из форм [13] представления сведений в службу занятости. Документ предполагает, что работодатели станут отчитываться о мероприятиях, которые они проводят из-за принятых решений об организации дистанционной работы.
Как ранее сообщала [14] Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений, на основании этих отчетов министерство совместно с Рострудом начнет передавать информацию правительству.
Напомним, из-за роста заболеваемости COVID-19 работодателям рекомендовали [15] перевести на удаленку как можно больше сотрудников.
Документ: Приказ Минтруда России от 14.02.2022 N 57 (https://mintrud.gov.ru/docs/1892 [16])
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [17]
Оформите заявку [18] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [19], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_204700/81f0d82dd4dea1c05d71d80797122435588c4313/
[2] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_407477/3385a84716e8215e63684a39cac892155e244c29/#dst100011
[3] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_400241/f4ec1a9213ca77ba7110c8a6d64bb850afb6c928/#dst100464
[4] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_405595/8f93898f2521a837346f156dce17de2a16397993/#dst100866
[5] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_204700/79bfc2effe49cef4db96f37410ead2ee303f8b76/
[6] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_204700/f89df371fba04a68ee929b0b728074163e20a4aa/
[7] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_405623/0b9148fe6697586d064af454c80442f840879825/#dst671
[8] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_405623/469a4485f13bc6a40a61e1a31c145fdf799548ec/#dst36
[9] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_204700/c55c59c8b69fb722f32a9cc859057c427a31af81/
[10] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_377497/70037e941c811139ea6a204471e1fbdcee8c13f6/#dst3618
[11] https://regulation.gov.ru/projects#npa=124860
[12] https://www.nalog.ru/rn77/news/activities_fts/11896649/
[13] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_204700/41028bfc3b9cdd250dd89a84b669db26d3dd5e2f/
[14] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_408532/#dst100016
[15] https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_207705/41d66fb0fbb16125661440af8c863dbdabb330ec/#dst11005
[16] https://mintrud.gov.ru/docs/1892
[17] http://www.consultant.ru
[18] https://respectrb.ru/consultant/demo
[19] http://respectrb.ru/node/9220